Энергомера, Концерн

Сайт:

Сотрудников: 500-999

Оценка компании

3,8

148 отзывов

1-2

2-3

3-4

4-5

Концерн «Энергомера» — промышленная группа, занимающаяся разработкой и производством электроизмерительной аппаратуры, приборостроением и решениями в области энергетики и систем учета. Компания производит широкий спектр электросчетчиков, приборов контроля и автоматизации, а также комплектующие для энергетического и промышленного сектора, сочетая производственные мощности с развитием электронных и программных продуктов. Предприятие действует с 1996 года и ориентировано на поставки оборудования для энергетики, коммунального хозяйства и промышленных клиентов, включая сервисное обслуживание и внедрение интегрированных решений. В структуру работы входят производство, сбыт, техническая поддержка и сопровождение проектов энергетической автоматизации.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Энергомера, Концерн

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,67

Ставрополь, февраль 2022

Что нравится?

Уволилась в связи с переездом. С удовольствием продолжала бы дистанционный формат работы. Очень пригодился полученный опыт. Есть с чем сравнить, поэтому могу сказать что один из моих лучших работодателей.

Что можно улучшить?

Чаще пов...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер-программист

Уже не работает в компании

4,5

Ставрополь, февраль 2022

Что нравится?

Попал в хороший коллектив. Есть перспективы роста, главное стараться.

Что можно улучшить?

Вникать во все приходится самому. В моём КБ нет программистов, а программисты с других отделов не особо горят делиться знаниями(так со всеми пр...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Руководитель отдела

Уже не работает в компании

5,0

Кочубеевское, январь 2022

Что нравится?

График работы, стабильность, достойная заработная плата

Что можно улучшить?

Оперативность и систему контроля доступа

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Монтажник РЭА и П 2 разряда

Уже не работает в компании

2,5

Ставрополь, январь 2022

Что нравится?

Адекватность, внимание к образованию сотрудника, уважение.

Что можно улучшить?

Условия труда, карьерный рост, уважение к людям

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

3,5

Невинномысск, январь 2022

Что нравится?

своевременность выплаты ЗП, оплата переработок, вовлечение сотрудников в рабочий процесс, система премирования

Что можно улучшить?

Коммуникация между цехами и отделом логистики

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Кладовщик-комплектовщик

Уже не работает в компании

4,67

Ставрополь, январь 2022

Что нравится?

График. Условия. Коллектив. Стабильность

Что можно улучшить?

Прислушиваться к сотрудникам. И понимать что действительно требуется на предприятия для стабильной работы

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Помощник руководителя

Уже не работает в компании

2,0

Ставрополь, январь 2022

Что нравится?

Своевременная оплата труда, расположение. Есть парковка рядом.

Что можно улучшить?

Очень низкие заработные платы, взаимоотношения в коллективе.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

2,33

Ставрополь, декабрь 2021

Что нравится?

Стабильность, оборудованный офис, белая заработная плата

Что можно улучшить?

Обьем работы не соответствует уровню ЗП

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий менеджер по закупкам

Уже не работает в компании

5,0

Ставрополь, декабрь 2021

Что нравится?

Конкурентная белая заработная плата. Четкие регламенты работы. Сертификации от крупных компаний.

Что можно улучшить?

Рабочие часы контролировать с момента как сотрудник отметился и отменить служебные записки если есть необходимость з...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий pr-менеджер

Уже не работает в компании

2,17

Ставрополь, ноябрь 2021

Что нравится?

Крупная компания, своевременная выплата заработной платы, дружный коллектив

Что можно улучшить?

Отношение к персоналу, возможности для роста и развития в компании, улучшить условия труда сотрудников

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста