Отзывы сотрудников о работе в компании ЭВАН

Что нравится?

Лояльное, добропорядочное руководство. Удобный график работы.

Что можно улучшить?

Быть более гибкими и динамичными.

Что нравится?

С первого взгляда нестандартный график (7:00-16:00) на удивление оказался очень удобным, также присутствует возможность сдвигать его при работе в офисе. Всегда в срок приходит заработная плата, а спустя всего три месяца выдают полис...

Что нравится?

Близость к дому, хороший коллектив, неплохой продукт, известный на рынке производитель

Что можно улучшить?

Зарплата не всегда по рынку, продукт редко обновляется, компания купили шведские производители Nibe

Что нравится?

Генеральный директор на одной волне с подчиненными. Компания имеет планы на развитие.

Что можно улучшить?

Корпоративное обучение как новых, так и опытных сотрудников

Что нравится?

График удобный. В выходные работать не заставляют. Имеется парковка авто для всех сотрудников без исключения. Руководство адекватное, алкашей, лентяев и тп разогнали. Компания развивается, в помещениях на рабочих местах чистота и пор...

Что нравится?

Всем доброго дня. Стабильная, развивающаяся Компания. Все условия, которые были обговорены при приеме на работу исполняются вовремя. Задержек по з.п. нет. Никаких штрафов и непонятных вычетов нет. Кто будет говорить по другому, не сл...

Что нравится?

Современный взгляд на вещи. Умение услышать сотрудника. Стремление к комплексному развитию компании.

Что можно улучшить?

Упростить внутренний документооборот.

Что нравится?

Динамично развивающаяся компания. Интересные задачи и проекты. Адекватное руководство и персонал! Предоставлена возможность для саморазвития и самореализации. З/п белая, всегда во время. Отпуск по графику. Полис ДМС. Хорошая спец.оде...

Что нравится?

1. Стабильность: всегда есть работа, а значит уверенность в завтрашнем дне и постоянная зарплата, выплачиваемая дважды в месяц и без задержек - отношу к достоинствам компании. 2. Коллектив: здесь много приятных людей, с кем можно най...

Что нравится?

Удобный график, расположение, коллектив, стабильная зарплата.

Что можно улучшить?

Отношение к работнику не всегда справедливое, есть к чему стремится