1. ХЁН
ХЁН
ХЁН
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,5
340 отзывов
1-2
22
2-3
26
3-4
23
4-5
285
Отзывы (340)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ХЕНДЭ МОТОР СНГ"
Руководитель:Ан Джунмо
Дата регистрации:23.01.2007
ИНН:7703623202
КПП:770301001
ОГРН:1077746154067
ОКПО:99026625

Отзывы сотрудников о работе в компании ХЁН

Кассир

Уже не работает в компании
5,0
Сочи, декабрь 2024

Что нравится?

Хороший график и хорошие условия. Место положения близко к дому

Что можно улучшить?

Все устраивает. Работаю уже на протяжении долгого времени, все комфортно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
5,0
Сочи, декабрь 2024

Что нравится?

хороший коллектив, удобный график, возможность продвижения по должности:) начинала кассиром, а сейчас уже администратор..(старший продавец). всё нравится, люблю наш супер магазин.

Что можно улучшить?

чтобы смена персонала происходила...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
5,0
УланУдэ, декабрь 2024

Что нравится?

Удобный график работы, заработная плата без задержек. Легко добираться до работы.

Что можно улучшить?

Всё нравится, коллектив хороший, компания отличная, есть презенты на праздники


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Волгоград, декабрь 2024

Что нравится?

Стабильная работа в крупной компании.Условия труда приемлемые. Руководство компании заинтересовано в кадрах и в их профессиональном росте. Все нравится.

Что можно улучшить?

Улучшить коммуникацию между некоторыми отделами и, непосредс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Работник склада

Уже не работает в компании
5,0
УланУдэ, декабрь 2024

Что нравится?

Корпоративная скидка на весь ассортимент, хорошая зарплата , не далеко от дома

Что можно улучшить?

Ничего , все и так хорошо Коллектив дружный , условия хорошие


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продовец консультант

Уже не работает в компании
5,0
Архангельск, декабрь 2024

Что нравится?

Свобода рабочего графика близко к дому внимательность начальство хорошее отношения к сотрудникам

Что можно улучшить?

В компании все устраивает поритэнзий замечаний нет . хотелось бы праздничные дни короткий день.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Сочи, декабрь 2024

Что нравится?

Свобода в выборе графика.,близость к дому хороший коллектив, возможность повышать свой доход.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Златоуст, ноябрь 2024

Что нравится?

Своевременная выплата заработной платы. Больше пожалуй нечего.

Что можно улучшить?

К сотрудникам относятся как к расходному материалу, могут уволить день в день.( без компенсации) Социальных гарантий нет.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Маркетолог

Уже не работает в компании
2,3
Тольятти, ноябрь 2024

Что нравится?

Отличная кухня для работников, давольно комфортный офис если не считать что все друг на друге сидят

Что можно улучшить?

Ну если вам все равно чем заниматься, то вакансия подойдет. А так обещают одно, по факту другое


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Региональный директор

Уже не работает в компании
5,0
Архангельск, ноябрь 2024

Что нравится?

Современное руководство, возможность роста, лояльность компании

Что можно улучшить?

Рассмотрение ежегодной индексации по всей сети одновременно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста