Отзывы сотрудников о работе в компании ФЭС-Агро
Офис-менеджер
Что нравится?
Возможность работать удалённо
Что можно улучшить?
Создать возможности для роста
Старший менеджер отдела продаж
Что нравится?
Большая компания,большой портфель для продаж.Предоставляют служебный автомобиль,ноутбук и мобильную связь.
Что можно улучшить?
Большая текучка кадров.Не дорожат своими сотрудниками.
Сотрудник
Плюсы в работе:
Оформление по ТК
Отрицательные стороны:
Главная проблема - руководство в компании. Начальники любят повышать объем работы, спихивать на рядовых сотрудников часть своей. Никогда не встанут на вашу сторону, готовы на всё...
Сотрудник
Плюсы в работе:
Белая зп, все вовремя выплачивают
Отрицательные стороны:
Недостатки это такие паршивые руководители как например Андриенко М.М. Очень подлый человек, распускает сплетни по компании, всех обсуждает и поносит последними...
Сотрудник
Недостатки это такие паршивые руководители как например Андриенко М.М. Очень подлый человек, распускает сплетни по компании, всех обсуждает и поносит последними словами. Как сотрудник, руководитель никакой. В своем деле не разбирается. Почему держ...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Крупная компания, можно научиться новому, но по большей части самостоятельно.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками, полноценную поддержку новичков на испытательном сроке.
Торговый представитель
Что нравится?
Хороший люди,выслушают,научат,покажут ,подскажут,выдают служебные машины ,доводят до результата
Что можно улучшить?
Все очень хорошо,и условия труда и оплаты
Специалист по сертификации
Что нравится?
Лояльное отношение к сотрудникам. Близость к дому. Удобный график работы.
Что можно улучшить?
Перейти на хоум-офис.
Старший менеджер по продажам
Что нравится?
График работы, руководство, оплата труда, хороший персонал, большой ассортимент, возможность конкурировать с другими компаниями!
Что можно улучшить?
Доходы работников, этапы согласования продаж, логистику!
Торговый представитель
Что нравится?
Обеспечение информационной и материальной базой. Желание непосредственного руководителя оказать помощь во всех рабочих вопросах.
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам со стороны руководства организации.