1. Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат)
Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат)
Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат)
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,3
1 629 отзывов
1-2
269
2-3
441
3-4
572
4-5
585
Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат), известный как Социальный фонд России (СФР), занимается администрированием обязательного пенсионного, социального и медицинского страхования. Организация обеспечивает выплату пенсий, пособий по временной нетрудоспособности, материнству, безработице и другие социальные выплаты гражданам. СФР управляет персональными данными застрахованных, ведет индивидуальный лицевой счет и контролирует страховые взносы работодателей. Центральный аппарат координирует работу территориальных отделений, разрабатывает политику в сфере социального обеспечения и взаимодействует с государственными органами. Фонд играет ключевую роль в социальной защите населения России.
Отзывы (1629)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат)

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Организацию чаще описывают как стабильное место с понятным графиком, своевременными выплатами и социальными гарантиями. Сотрудники отмечают дружные коллективы, поддержку руководителей, близость рабочих мест к дому, возможность обучения и карьерного развития. Работа воспринимается как социально значимая и дающая полезный опыт. При этом часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным относительно нагрузки, указывает на нехватку персонала, переработки и сложности во взаимодействии между подразделениями. Также встречаются замечания к технике, помещениям и зонам отдыха.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • Удобный график и близость к дому
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Социальные гарантии, отпуска и премии
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Уровень оплаты часто считают недостаточным
  • Высокая нагрузка и нехватка сотрудников
  • Неравномерное распределение обязанностей
  • Коммуникацию между сотрудниками и подразделениями предлагают улучшить
  • Часть сотрудников отмечает устаревшую технику и недостаток зон отдыха

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Москва, июнь 2023

Что нравится?

Официальное трудоустройство Работа есть всегда в разных районах области

Что можно улучшить?

Повысить зарплату Более гибкий график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Кострома, июнь 2023

Что нравится?

40 часовая рабочая неделя, стабильная зарплата, без задержек. Полный соц. Пакет. На этом все.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы должен быть на порядок выше.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Братск, июнь 2023

Что нравится?

Близость к дому. Хорошее планирование человеческих ресурсов. Хороший и дружный коллектив. Всегда найдётся тот, к кому можно обратиться за помощью

Что можно улучшить?

Улучшение рабочих мест.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела перерасчета

Уже не работает в компании
1,3
Москва, июнь 2023

Что нравится?

Стабильность, длинный отпуск, иногда нормальные коллеги (но зависит от отдела)

Что можно улучшить?

Руководство, увеличить зп, отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Иркутск, июнь 2023

Что нравится?

-Грамотное и отзывчивые руководство -Дружная и тёплая атмосфера -Хорошие наставники

Что можно улучшить?

-Больше мероприятий вне коллектива -Плохое состояние кондиционеров[особенно летом]


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель клиентской службы

Уже не работает в компании
2,5
Москва, июнь 2023

Что нравится?

Близость к дому, удобный график работы, длинный отпуск, соблюдение трудового законодательства

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату согласно увеличенной нагрузки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист-эксперт

Уже не работает в компании
1,3
Казань, июнь 2023

Что нравится?

Близость к дому,дружный коллектив,стабильная заработная плата

Что можно улучшить?

Большой объём работы ,выходы в выходные и праздничные дни если есть производственная необходимость


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий экономист

Уже не работает в компании
3,3
Москва, июнь 2023

Что нравится?

Место работы располагалось недалеко от места жительства, что являлось преимуществом, хороший и дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Возможность приобретения льготных путевок в санатории и дома отдыха.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист-эксперт

Уже не работает в компании
4,2
Кузнецк, июнь 2023

Что нравится?

Работала с 2006 года, тогда уровень дохода был высокий, по сравнению с другими работодателями, сейчас зарплата на уровне продавца. К сожалению пришлось уволиться.

Что можно улучшить?

Оплату труда и организацию отдыха сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,7
ОреховоЗуево, июнь 2023

Что нравится?

Близость к дому. Увы больше ничем, раньше на работу как домой, а теперь увы такого чувства нет

Что можно улучшить?

Руководство и заработную плату, а то она меньше становится, а обязанностей больше и почему то цены в магазинах растут


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста