1. Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат)
Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат)
Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат)
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,3
1 629 отзывов
1-2
269
2-3
441
3-4
572
4-5
585
Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат), известный как Социальный фонд России (СФР), занимается администрированием обязательного пенсионного, социального и медицинского страхования. Организация обеспечивает выплату пенсий, пособий по временной нетрудоспособности, материнству, безработице и другие социальные выплаты гражданам. СФР управляет персональными данными застрахованных, ведет индивидуальный лицевой счет и контролирует страховые взносы работодателей. Центральный аппарат координирует работу территориальных отделений, разрабатывает политику в сфере социального обеспечения и взаимодействует с государственными органами. Фонд играет ключевую роль в социальной защите населения России.
Отзывы (1629)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат)

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Организацию чаще описывают как стабильное место с понятным графиком, своевременными выплатами и социальными гарантиями. Сотрудники отмечают дружные коллективы, поддержку руководителей, близость рабочих мест к дому, возможность обучения и карьерного развития. Работа воспринимается как социально значимая и дающая полезный опыт. При этом часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным относительно нагрузки, указывает на нехватку персонала, переработки и сложности во взаимодействии между подразделениями. Также встречаются замечания к технике, помещениям и зонам отдыха.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • Удобный график и близость к дому
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Социальные гарантии, отпуска и премии
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Уровень оплаты часто считают недостаточным
  • Высокая нагрузка и нехватка сотрудников
  • Неравномерное распределение обязанностей
  • Коммуникацию между сотрудниками и подразделениями предлагают улучшить
  • Часть сотрудников отмечает устаревшую технику и недостаток зон отдыха

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, март 2022

Что нравится?

Лояльное, понимающее руководство с человеческим отношением к работникам. Руководство хорошо обучает и помогает

Что можно улучшить?

Только уровень дохода


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист-эксперт по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,8
Хабаровск, март 2022

Что нравится?

Колектив, новая сфера деятельности, руководство, условия труда

Что можно улучшить?

Уровень оплаты труда не соответствует нагрузке


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Юрисконсульт

Уже не работает в компании
2,5
Москва, март 2022

Что нравится?

Коллектив, условия труда только наполовину

Что можно улучшить?

Условия труда, грамотность сотрудников, заработную плату, оплату проезда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист-эксперт

Уже не работает в компании
4,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Близость к дому, отличный коллектив, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Заработную плату, так как эта работа с людьми нелегка


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий эксперт клиентской службы

Уже не работает в компании
4,5
Москва, март 2022

Что нравится?

Его стремление помочь и подсказать. Так же прямые поставленные задачи и умение их преподнести лучшим образом

Что можно улучшить?

Повысить зарплату и расширить штат


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, март 2022

Что нравится?

Своевременная оплата труда, целостность коллектива, забота о сотрудниках

Что можно улучшить?

Размер зп, стимулировать новых сотрудников к работе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,5
Нижний Новгород, март 2022

Что нравится?

Близость к дому, стабильность. Перечисление зарплаты в сроки

Что можно улучшить?

Всё. Обеспечение рабочего места, новые компьютеры, систематизирование работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Социальный пакет, уверенность в завтрашнем дне, возможность роста

Что можно улучшить?

Прозрачность в назначении на должность, избегать кумовства в отношениях


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,7
Красноярск, март 2022

Что нравится?

Близость к дому и добросовестный сдача периодов стажа.

Что можно улучшить?

Адаптировать руководство в соответствии с современными тенденциями развития взаимоотношений с сотрудниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Не указан, март 2022

Что нравится?

Лояльное отношение прямого руководства, свобода способа реализации задач

Что можно улучшить?

Структуру работа, иерархию должностей, зарплаты, условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста