Отзывы сотрудников о работе в компании Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (Центральный аппарат)
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: стабильная и крупная организация, хорошие условия труда и отдыха, хороший коллектив, стабильный график работы и социальные гарантии, понятный функционал и рабочие программы, хорошая система наставничества, хорошее месторасположение офиса вблизи остановок транспорта.
Недостатки: некомпетентные и предвзятые решения руководителей и заместителей руководителей некоторых управлений, зарплата маленькая, нет даже туалетной бумаги, приходилось покупать мыло, очень старые компьютеры.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Начальник отдела
Что нравится?
Стабильность, перспективы и развитие
Что можно улучшить?
Программное и техническое обеспечения Полезный отзыв 0
Ссылка на отзыв
Ответить от лица к...
Сотрудник
Что нравится?
График работы, возможность в обеденное время выходить на улицу
Что можно улучшить?
Организацию управления
Сотрудник
Что нравится?
Близость к центру, дому
Что можно улучшить?
Уровень дохода, распределение работы
Сотрудник
Что нравится?
Стабильная заработная плата.
Что можно улучшить?
Мотивацию. Снизить переработки и выходы в не рабочее время.
Сотрудник
Что нравится?
Близость к дому, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Повышение заработной платы
Старший инспектор
Что нравится?
находят подход к человеку,хороший коллектив,чистое место работы
Что можно улучшить?
соблюдение субординации
Сотрудник
Что нравится?
Надёжность и стабильность. Хороший коллектив, удобная локация.
Что можно улучшить?
Поднять уровень заработной платы
Главный специалист-эксперт клиентской службы
Что нравится?
Удобное месторасположение учреждения, комфортное рабочее место
Что можно улучшить?
График работы и отдыха
Сотрудник
Что нравится?
близость к дому, транспортная доступность,удобное расположение
Что можно улучшить?
коммуникации между сотрудниками
Ведущий специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Стабильность, близость к дому
Что можно улучшить?
Организацию труда-перераспределение функций, большая нагрузка на специалиста