1. 30
«Филип Моррис Интернэшнл» в России
«Филип Моррис Интернэшнл» в России
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,2
556 отзывов
1-2
15
2-3
54
3-4
130
4-5
404
«Филип Моррис Интернэшнл» в России — российские дочерние предприятия ведущей международной табачной компании. В нашей команде работают лидеры, которые создают историю.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании «Филип Моррис Интернэшнл» в России

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: свобода в выборе рабочего графика, понимающие и отзывчивые руководители, настоящая дружная команда с взаимоподдержкой.

Недостатки: невозможность повысить свой доход, фиксированный и минимальный оклад.

Что можно улучшить: уровень оплаты труда и минимизировать ошибки в работе программы, в которой работают та.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

14 сентября

Сотрудник

Уже не работает в компании
3,5
Москва, март 2023

Что нравится?

Обучение персонала по стандартам компании и график работы, доступность материалов и подача соответсвующий информации персоналу

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками компании, обучение сотрудников вовремя!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
2,83
Москва, март 2023

Что нравится?

Условия труда, выплаты, отпуск. Все на высоком уровне

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий по развитию продуктов с потенциально сниженным риском

Уже не работает в компании
3,67
Москва, март 2023

Что нравится?

внедрение иностранных моделей и поддержка сотрудников

Что можно улучшить?

устаревший менеджмент, многие решение по карьере принимаются на уровне "свой-чужой", "нравится-не нравится"


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
4,17
Москва, март 2023

Что нравится?

Все плюшки западных компаний+ корпоративная культура. На местах от филиала играет роль филда

Что можно улучшить?

Здесь широко открытый момент, однозначно, школа была сильная, сейчас большой дефицит кадров, не рациональные повышения,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
3,67
Нижний Новгород, март 2023

Что нравится?

Прекрасная компания для молодых и перспективных, готовых отложить личную жизнь на потом и построить звездную карьеру.

Что можно улучшить?

С уходом иностранных директоров компания приобретает силу братства. Важным становится правильны...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
3,67
Санкт-Петербург, февраль 2023

Что нравится?

Достойная заработная плата, адекватные планы на месяц, достигаемые цели и KPI

Что можно улучшить?

Стабильность графика


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Региональный управляющий

Уже не работает в компании
5,0
Алматы, февраль 2023

Что нравится?

Процессы, стратегии и перспективы, люди, вызовы и как следствие возможности роста!

Что можно улучшить?

Взаимодействие между отделами, последовательность в достижении целей, иногда останавливаться и оценивать результат, способность иг...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
4,67
Краснодар, февраль 2023

Что нравится?

Работа рядом, удобное расположение ТТ, достойная оплата труда, график работы!

Что можно улучшить?

Возможность карьерного роста в компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
4,17
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Забота о сотрудниках, всегда идут на встречу и ищут компромиссы, как решить те или иные проблемы

Что можно улучшить?

Сделать обстановку более неформальной и тёплой между сотрудниками и отделами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
3,5
Санкт-Петербург, февраль 2023

Что нравится?

После работы в одной крупной российской компании, склонной к экономии на труде, будто в сказку попадаешь: зарплату поднимали каждый год, питание оплачивали, сертификаты-подарки всякие к праздникам, конференции и командировки. Возможн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста