1. Уфимское моторостроительное производственное объединение (УМПО)
Уфимское моторостроительное производственное объединение (УМПО)
Уфимское моторостроительное производственное объединение (УМПО)
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,1
734 отзывов
1-2
151
2-3
227
3-4
249
4-5
197
Уфимское моторостроительное производственное объединение (УМПО) — крупный российский завод по разработке и производству авиационных и промышленных двигателей, ведущее производство двигателей для военной и гражданской авиации и комплектующих для вертолетов и газотурбинных установок. История предприятия отсчитывается с 1925 года, в послевоенный период и в советское время УМПО стало одним из ключевых производителей авиадвигателей и ракетных/жидкостных двигателей, а в 1978 году было реорганизовано в производственное объединение. Сейчас предприятие входит в структуру объединённой двигателестроительной корпорации и специализируется на серийном изготовлении и доводке авиационных двигателей, производстве деталей и узлов для воздушной техники, а также инжиниринговых услуг по двигателестроению. В ассортименте продукции — как боевые истребительные силовые установки, так и газотурбинные приводы для промышленности, что обеспечивает компании роль одного из ведущих машиностроительных предприятий России.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ОДК-УФИМСКОЕ МОТОРОСТРОИТЕЛЬНОЕ ПРОИЗВОДСТВЕННОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ"
Руководитель:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ОБЪЕДИНЕННАЯ ДВИГАТЕЛЕСТРОИТЕЛЬНАЯ КОРПОРАЦИЯ"
Дата регистрации:08.02.1993
ИНН:0273008320
КПП:027301001
ОГРН:1020202388359
ОКПО:07503916

Отзывы сотрудников о работе в компании Уфимское моторостроительное производственное объединение (УМПО)

Краткое содержание отзывов

14 сентября

Ключевые преимущества работы в компании: близость к дому, соблюдение тк рф, хороший коллектив.

Недостатки работы: объём, ответственность и график работы не соответствуют выплачиваемой зп, нужно делать одновременно несколько дел, отвечать моментально на все вопросы, всё принести/подать, убрать/положить, сходить и спросить. Возможно, вас поставят перед фактом, что за эту зарплату вы должны освоить новую профессию.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Инженер-конструктор

Уже не работает в компании
3,2
Уфа, май 2024

Что нравится?

Обучают, готовы взять специалистов без опыта. Зарплаты выплачивают вовремя. Компенсация за питание

Что можно улучшить?

У меня несколько предложений: 1. Поднять зарплату 2. Поднять зарплату 3. Поднять зарплату 4. Улучшить питание в ст...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-программист

Уже не работает в компании
1,7
Уфа, май 2024

Что нравится?

Сложенный миниколлектив, график работы (8:00-16:50), душевная обстановка

Что можно улучшить?

Отношение работодателя к работникам, средний возраст коллектива


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Экономист

Уже не работает в компании
1,5
Уфа, май 2024

Что нравится?

Организация питания. Хотя это необходимость именно для работодателя

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам. Политику заработной платы. Приглашая на работу озвучивают одну сумму, по факту выплачивается меньше.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник технологического бюро

Уже не работает в компании
3,5
Уфа, май 2024

Что нравится?

Стабильность, возможность карьерного роста, возможность хорошо зарабатывать при желании, оформление по ТК РФ с соответствующими плюшками

Что можно улучшить?

Планирование на общезаводском уровне оставляет желать лучшего, постановка за...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-технолог

Уже не работает в компании
3,7
Уфа, апрель 2024

Что нравится?

Надёжность, зарплата без задержек, близость к дому, поддержка ввиде компенсации за съем жилья, льготное питание

Что можно улучшить?

Чтобы получать хорошую зарплату, нужно много сверхурочить и 80% времени находиться на работе, это изм...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Фрезеровщик

Уже не работает в компании
1,8
Уфа, апрель 2024

Что нравится?

Обед. Кормят хорошо . Питание стало лучше чем было раньше. Особенно супы и вторые блюда.

Что можно улучшить?

Условия труда . Отношение к простым рабочим. Зарплату постоянную, а не каждый месяц разную. Да много чего хочется.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер по организации и нормированию труда

Уже не работает в компании
3,3
Уфа, апрель 2024

Что нравится?

Стабильность, соц.пакет, питание оплата частично за счёт работодателя

Что можно улучшить?

Достойную зарплату для работников отделов , надбавка за стаж хотя бы для тех кто работает уже более 20 лет , а не только для отдельных категори...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

ведущий специалист отдела информационного обеспечения

Уже не работает в компании
4,7
Уфа, апрель 2024

Что нравится?

Стабильность, прозрачность выплат. Комфортные условия труда, соцпакет+ льготное питание

Что можно улучшить?

Размер заработной платы, возможность карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер участка

Уже не работает в компании
4,2
Уфа, апрель 2024

Что нравится?

Своевременая заработная плата,оплата больничных листов и отпусков

Что можно улучшить?

Улучшить процесс управления проектами, чтобы повысить эффективность и качество выполнения работ. Улучшить корпоративный имидж, чтобы привлекать бол...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Производственный мастер

Уже не работает в компании
2,2
Уфа, апрель 2024

Что нравится?

Расположение в городе, белая зарплата, возможность сменить сферу деятельности.

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам, заработую плату и условия труда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста