1. Трансстройбанк, АКБ
Трансстройбанк, АКБ
Трансстройбанк, АКБ
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
3,5
46 отзывов
1-2
7
2-3
12
3-4
6
4-5
24
Отзывы (46)
Вакансии (16)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНЫЙ КОММЕРЧЕСКИЙ БАНК ТРАНССТРОЙБАНК (АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО)
Руководитель:Читипаховян Степан Петрович
Дата регистрации:28.04.1994
ИНН:7730059592
КПП:772501001
ОГРН:1027739582089
ОКПО:17667493

Отзывы сотрудников о работе в компании Трансстройбанк, АКБ

Главный инженер

Уже не работает в компании
4,2
Москва, январь 2024

Что нравится?

В плане работы к работодателю объективно нет претензий - отношение и взаимопонимание с руководителями отличное. В плане отдыха. Я работаю на удаленке, поэтому корпоративный отдых для меня закрытая тема, что очень неприятно, поскольку...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Младший специалист отдела по управлению рисками

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2023

Что нравится?

Хорошая атмосфера для работы, комфортный кабинет со всеми удобствами, начальство и коллеги доброжелательные

Что можно улучшить?

Побольше взаимодействия с другими коллегами, так как сложно внедриться поначалу, если нет общего представ...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист управления по работе на финансовом и фондовом рынках

Уже не работает в компании
3,5
Москва, май 2023

Что нравится?

Удобное расположение, хороший коллектив, есть своя парковка, коллегии всегда отзывчивы и готовы помочь. Думаю, что это место будет отличным опытом для начинающих специалистов.

Что можно улучшить?

Карьерный рост и стимулирование сотру...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Персональный ассистент руководителя

Уже не работает в компании
2,8
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Стабильная компания, оплата труда вовремя. Хороший коллектив.

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам со стороны начальства. График работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, январь 2023

Что нравится?

Порядочность, стабильность, свобода действий

Что можно улучшить?

Компенсационный пакет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,0
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Доступность для решения вопросов. Мероприятия на создание коллектива

Что можно улучшить?

Зарплату. Условия поощрения.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Близость к дому, позитивный коллектив, больше положительных моментов в работе нет, они просто отсутствуют.

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками/подразделениями, развивать корпоративные ценности/корпоративную этику, инд...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Юрист

Уже не работает в компании
4,5
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Соблюдение трудового законодательства, деловой стиль, коллектив.

Что можно улучшить?

Недостаток активности вне работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Секретарь-делопроизводитель

Уже не работает в компании
3,2
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Адекватный подход к своим сотрудникам у руководства, умение слышать их. Удобно добираться до работы, есть своя столовая. Хороший коллектив был.

Что можно улучшить?

Предоставлять результативным и эффективным сотрудникам возможности дл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,2
Москва, август 2022

Плюсы в работе:
Их нет

Отрицательные стороны:
Самая худшая компания, в которой мне приходилось работать за последние 20 лет. Руководство относится к работникам как к свиньям, идущим на убой. Компанией фактически управляют три человека...