
Отзывы сотрудников о работе в компании Транснефть - Балтика
Техник
Что нравится?
Действительно крупная компания с действительно стабильной выплатой заработной платы. Широкий социальный пакет. Хорошая 13 зарплата. Близко к метро. Это единственные критерии, которые удерживали меня в этой компании. В итоге я невыдер...
Начальник транспортного отдела
Что нравится?
Стабильная компания, хорошие условия труда, молодой коллектив, интересная деятельность.
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность, соцпакет, возможность получить большой опыт, ротация
Что можно улучшить?
Возможности для роста
Инженер
Что нравится?
Своевременная выплата зарплаты и премий.
Что можно улучшить?
Устаревшее ПО и оборудование. СБ настолько проникла во все сферы деятельности, что мешает работать. Кадры не ценят. Люди в высшем эшелоне не понимают как работает система....
Начальник юридического отдела
Что нравится?
близость к дому, регулярность выплаты заработной платы
Что можно улучшить?
управление и руководство обществом
Инженер по охране труда 1 категории
Что нравится?
Своевременность выплаты зарплаты, стабильная компания, полис ДМС, 13-ая заработная плата. Социальные выплаты
Что можно улучшить?
Отношение к персоналу, разграничение обязанностей
Слесарь по ремонту оборудования
Что нравится?
На тот момент хорошая социальная поддержка- ДМС на хорошую сумму, возможность отдыха за счёт работодателя, дополнительные выплаты. Проведение массовых спортивных мероприятий. Сейчас, на сколько мне известно, всё изменилось не в лучшу...
Аккумуляторщик
Что нравится?
стабильная зарплата
Что можно улучшить?
увеличить зарплату, уменьшить рабочий день
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность, укомплектованость СИЗ, наличие полиса ДМС
Что можно улучшить?
Инфраструктуру, техническую и материальную базу
Юрисконсульт 1 категории
Что нравится?
Уровень заработной платы Командировки Умение услышать штатный персонал руководством
Что можно улучшить?
Когда я работал,к сожалению,не было диплома. И был уволен не взирая на рабочие показатели. Умейте видеть перспективы в кадрах.