Отзывы сотрудников о работе в компании Совкомбанк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Совкомбанк воспринимается как крупный и стабильный работодатель с дружными коллективами, доступным руководством и заметным набором социальных программ. Сотрудники часто отмечают обучение, наставничество, карьерные возможности, удобный график, комфортные офисы и своевременные выплаты. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя. Среди основных зон улучшения — уровень оклада и прозрачность мотивации, нагрузка и планы, стабильность графика, качество внутренних коммуникаций, адаптация новичков и технических процессов.
Плюсы
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Социальные программы, включая ДМС и компенсации
- Возможности обучения, развития и карьерного роста
- Гибкий или удобный график в отдельных подразделениях
- Комфортные офисы и современные рабочие зоны
Минусы
- Невысокая окладная часть и зависимость дохода от премий
- Высокая нагрузка, многозадачность и давление из-за планов
- Нестабильный график и ограниченная гибкость в отдельных командах
- Недостаточная коммуникация между подразделениями и руководством
- Неравномерное качество наставничества и адаптации новичков
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому,хороший коллектив и руководство,отличные условия адаптации для новичков.
Что можно улучшить?
Добавить корпоративный транспорт, и компенсацию обедов
Старший менеджер отдела телемаркетинга
Что нравится?
В компании работают действительно профессионалы своего дела, готовые помочь в любой ситуации, очень ценю свой коллектив, настрой на продуктивность и здравое соперничество в показателях
Что можно улучшить?
Хотелось бы увеличить оклад...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Динамичное развитие. Возможность зарабатывать.Коллектив.Интересные задачи
Что можно улучшить?
Отношение к персоналу
Финансовый менеджер
Что нравится?
Свобода выбора графика, близость к дому, лояльное руководство
Что можно улучшить?
Схему премирования, повысить оклад
Руководитель отдела продаж
Что нравится?
Развитие, обучение, достижение высоких карьерных результатов
Что можно улучшить?
Коммуникации между руководством и сотрудниками
Руководитель группы прямых продаж
Что нравится?
График работы (прямые продажи). Возможность заработать (В принципе понятный kpi). Больше нечего положительного выделить не могу.
Что можно улучшить?
Такой текучки кадров ни в одном банке я не видел, как рядовых сотрудников, так и рук...
Руководитель группы продаж
Что нравится?
Отличная социальная поддержка сотрудников, достойный уровень оплаты труда, хорошие возможности для развития
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Финансовый консультант
Что нравится?
Расположение офиса Оплачиваемое 3х дневное обучение в другом городе
Что можно улучшить?
Поменять руководство Сделать из банка банк, а не колл центр с надоедливыми звонками с утра до позднего вечера Повысить оклад хотя бы до прожиточн...
Финансовый консультант
Что нравится?
Возможность карьерного роста. Возможность зарабатывать. Нет лишений Общение с людьми Классная корпоративная этика
Что можно улучшить?
График работы, очень мало выходных и длинный рабочий день. Иногда невыносимо устаёшь
Бизнес-тренер
Что нравится?
ДМС, карьерный рост, возможность развития в разных направлениях, доход
Что можно улучшить?
Понимание как становится лучшим сотрудником месяца/ года