1. 4
Сладуница
Сладуница
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
3,4
36 отзывов
1-2
8
2-3
8
3-4
10
4-5
16
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Сладуница

Оператор

Уже не работает в компании
3,33
Омск, июнь 2022

Что нравится?

Рядом с домом. Возможность подработки в удобное для тебя время.

Что можно улучшить?

Поднять компенсацию обеда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор производственной линии

Уже не работает в компании
3,33
Омск, март 2022

Что нравится?

Коллектив,условия труда,место приема пищи, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты, условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор производственной линии

Уже не работает в компании
4,0
Омск, февраль 2022

Что нравится?

Близость к дому, остановке. Не дорогая столовая. Стабильный рост компании.

Что можно улучшить?

График работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер отдела по работе с сетями

Уже не работает в компании
1,83
Омск, январь 2022

Что нравится?

Коллеги помогали с обучением и принятием обязанностей. По зарплате пока все хорошо.

Что можно улучшить?

Есть ощущение, что тебя не слышит и не воспринимает руководство. Обесценивают твои заслуги. Очень часто меняется коллектив. Нужно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела логистики

Уже не работает в компании
4,0
Омск, октябрь 2021

Что нравится?

Компания готова к развитию, к изменениям, профессиональный коллектив

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты, повысить компетенции некоторых подразделений


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший оператор

Уже не работает в компании
4,33
Омск, октябрь 2021

Что нравится?

Лояльное отношение к работникам, своевременное решение проблем и вопросов

Что можно улучшить?

Добавить корпаративных мероприятий


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста