1. Сима-ленд
Сима-ленд
Сима-ленд
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
2 892 отзывов
1-2
298
2-3
325
3-4
450
4-5
2 053
Сима-ленд — ведущий российский маркетплейс оптовых продаж товаров для праздников, подарков и хобби, основанный в 2000 году с генеральным директором Обоскаловым Константином Владиславовичем, ИНН 6679104850 и уставным капиталом 10 010 000 рублей. Компания предлагает миллионы позиций через сайт sima-land.ru, доставляя по всей России и за рубеж с акцентом на низкие цены и большой ассортимент. Известна как крупнейший оптовик в своей нише, с логистическими центрами и программами для бизнеса. Работодатель с положительными отзывами о динамике и возможностях роста в e-commerce.
Отзывы (2892)
Собеседования (69)
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ТД "СИМА-ЛЕНД"
Руководитель:Обоскалов Константин Владиславович
Дата регистрации:2000
ИНН:6679104850
КПП:667901001
ОГРН:1176658004929
ОКПО:06369219
Уставный капитал:10 010 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Сима-ленд

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сима-ленд воспринимается как крупный работодатель с яркой корпоративной культурой, развитой инфраструктурой и разнообразными форматами поддержки сотрудников. Часто отмечаются дружный коллектив, корпоративный транспорт, питание, спортивные и образовательные возможности, интересные задачи и перспективы развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, переработки, недостаточную прозрачность мотивации, сложности во взаимодействии между отделами и навязчивость отдельных мероприятий. Также встречаются пожелания повысить оплату, улучшить адаптацию и расширить возможности карьерного роста.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Корпоративный транспорт и удобная инфраструктура
  • Питание, зоны отдыха и спортивные возможности
  • Обучение и возможности профессионального развития
  • Интересные задачи и насыщенная корпоративная жизнь

Минусы

  • Высокая нагрузка и периодические переработки
  • Недостаточная прозрачность оплаты и мотивации
  • Неравномерное качество управления в подразделениях
  • Сложности коммуникации между отделами и руководством
  • Часть мероприятий воспринимается как обязательная

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,7
Екатеринбург, октябрь 2021

Что нравится?

Хорошие условия, хорошее отношение

Что можно улучшить?

Работу с новичками, улучшить их адаптацию. Большинство (не все, большинство!) руководителей не помогают и не обучают толком новых сотрудников не потому, что им лень. Им либо неко...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Frontend-разработчик

Уже не работает в компании
4,5
Екатеринбург, октябрь 2021

Что нравится?

Возможность выбора рабочего местоположения (в офисе или из дома), лояльное отношение к сотрудникам, отличная инфраструктура, большой и добрый коллектив.

Что можно улучшить?

Расположение офиса, уровень зарплат.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела управления проектами

Уже не работает в компании
4,5
Екатеринбург, октябрь 2021

Что нравится?

Реальный карьерный рост с любой позиции, мощнейшая корпоративная культура, комфортабельный офис, тренажерный зал, зоны отдыха, кафе и буфет. Офис компании регулярно посещают интереснейшие гости - от Лободы и Моргенштерна до Никиты Ми...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Контент-менеджер

Уже не работает в компании
3,7
Екатеринбург, октябрь 2021

Что нравится?

Развитие сотрудников, удобные рабочие места, патриотизм, выдача канцелярии, пледа (перед холодными днями), корпоративный бесплатный автобус, предоставление питания за адекватную цену, предоставление уютных обустроеных мест для отдыха...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер пункта выдачи заказов

Уже не работает в компании
2,7
Екатеринбург, октябрь 2021

Что нравится?

Бесплатный проезд до места работы Скидки на питание и продукцию компании Вовремя платят ЗП Хорошая система обучения

Что можно улучшить?

Некомпетентное руководство, которое заставляет делать вещи, не входящие в д/о. Никаких поощрений...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,4
Екатеринбург, октябрь 2021

Плюсы в работе:
Корпоративный транспорт (правда, ехать в автобусе, как правило, приходится стоя).

Дешёвые обеды/ужины.

Бесплатный тренажёрный зал для сотрудников.

Отрицательные стороны:
Регулярные досмотры (вплоть до сня...

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Екатеринбург, октябрь 2021

Регулярные досмотры (вплоть до снятия обуви).Серая заработная плата.Отпусктолько 14 дней.Неудобное месторасположение: на корпоративном транспорте на дорогу туда обратно уходит 2, 5 часа (добирался от Автовокзала). При 5 дневке "набегает" двое суто...

Комплектовщик

Уже не работает в компании
4,8
Екатеринбург, сентябрь 2021

Что нравится?

Отработанная система доставления до работы и дома, кормят ,хороший коллектив и руководители ,контроль и дисциплинированность

Что можно улучшить?

И так все нормально устраивает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,2
Санкт-Петербург, сентябрь 2021

Плюсы в работе:
Их просто нет. Это скорее секта,а не компания.

Отрицательные стороны:
Всё начальство продажное! Взять хотя бы флеш-мобы, которые похожи на танцы больных шизофреников. Начальство само говорит: Власти нам платят за пиар!

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,4
Екатеринбург, август 2021

Плюсы в работе:
Крутая компания, перспектива карьерного роста, обучение

Отрицательные стороны:
Трудно с выходами. Отметки, служебник и тд, смотря в какой отдел попадаешь, много хороших людей, а много и бездарей по блату (шуты руковод...