1. Сима-ленд
Сима-ленд
Сима-ленд
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
2 892 отзывов
1-2
298
2-3
325
3-4
450
4-5
2 053
Сима-ленд — ведущий российский маркетплейс оптовых продаж товаров для праздников, подарков и хобби, основанный в 2000 году с генеральным директором Обоскаловым Константином Владиславовичем, ИНН 6679104850 и уставным капиталом 10 010 000 рублей. Компания предлагает миллионы позиций через сайт sima-land.ru, доставляя по всей России и за рубеж с акцентом на низкие цены и большой ассортимент. Известна как крупнейший оптовик в своей нише, с логистическими центрами и программами для бизнеса. Работодатель с положительными отзывами о динамике и возможностях роста в e-commerce.
Отзывы (2892)
Собеседования (69)
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ТД "СИМА-ЛЕНД"
Руководитель:Обоскалов Константин Владиславович
Дата регистрации:2000
ИНН:6679104850
КПП:667901001
ОГРН:1176658004929
ОКПО:06369219
Уставный капитал:10 010 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Сима-ленд

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сима-ленд воспринимается как крупный работодатель с яркой корпоративной культурой, развитой инфраструктурой и разнообразными форматами поддержки сотрудников. Часто отмечаются дружный коллектив, корпоративный транспорт, питание, спортивные и образовательные возможности, интересные задачи и перспективы развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, переработки, недостаточную прозрачность мотивации, сложности во взаимодействии между отделами и навязчивость отдельных мероприятий. Также встречаются пожелания повысить оплату, улучшить адаптацию и расширить возможности карьерного роста.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Корпоративный транспорт и удобная инфраструктура
  • Питание, зоны отдыха и спортивные возможности
  • Обучение и возможности профессионального развития
  • Интересные задачи и насыщенная корпоративная жизнь

Минусы

  • Высокая нагрузка и периодические переработки
  • Недостаточная прозрачность оплаты и мотивации
  • Неравномерное качество управления в подразделениях
  • Сложности коммуникации между отделами и руководством
  • Часть мероприятий воспринимается как обязательная

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, июль 2024

Что нравится?

Работала в этой компании пару лет. Это прекрасно, когда работа вызывала положительные эмоции и в тот период жизни, и после увольнения вспоминается так же. Мечтаю, чтобы на моей нынешней работе были такие офисные условия и такая атмос...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер ПВЗ

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, июль 2024

Что нравится?

Это мое первое официальное место работы. На данный момент все устраивает. Гибкий график, зп всегда выплачивают вовремя. Работа интересная, есть возможность повышения. При хорошей выработке присутствуют премии. Ни разу не было задерже...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Повар

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, июль 2024

Что нравится?

Работала поваром. Вообще рада, что у меня был опыт работы в этой компании. Где бы я еще, только после колледжа, побывала на таких корпоративах, какие здесь любят устраивать с приглашением реальных звезд. Коллектив хороший. Руководств...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления отдел Посуды и текстиля для дома

Уже не работает в компании
4,0
Екатеринбург, июль 2024

Что нравится?

Близость к дому, есть корпоративный транспорт, корпоративные обеды и ужины. Своевременная оплата труда. Прозрачность заработной платы, знаешь когда, сколько и за что получишь. Надёжность, стабильность. Интересная корпоративная жизнь...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Екатеринбург, июль 2024

Плюсы в работе:
Уже прошло несколько месяцев. как я сменила место работы, но все еще вспоминаю периодически эту компанию. Работала упаковщицей. Нравилось отношение руководства. С коллективом не было никаких недоразумений и конфликтов, наоборот...

Комплектовщик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Работа в компании "Сима-Ленд" в качестве комплектовщика оказалась для меня отличным опытом. Особенно ценю разнообразие графиков, благодаря которым можно легко совмещать работу с личной жизнью. Льготное питание и наличие буфетов и рес...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Таваровед

Уже не работает в компании
1,5
Екатеринбург, июнь 2024

Что нравится?

Стабильная зарплата, возможность выходить в доп. Смены, развоз сотрудников, обеды за счет компании

Что можно улучшить?

Отношение к людям, возможность сделать свой выбор, приказы отменить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, июнь 2024

Что нравится?

Доставка до рабочего места, льготы, доброжелательный коллектив, отличное место для роста в карьере.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, взаимодействие между отделами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий логист отдела доставки по г. Екатеринбургу

Уже не работает в компании
4,8
Екатеринбург, июнь 2024

Что нравится?

Шикарный коллектив, отзывчивое руководство, приятная зарплата.

Что можно улучшить?

умение общаться с подчиненными, много можно было бы избежать если просто поговорить.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, июнь 2024

Что нравится?

Соблюдены все условия труда. Есть все необходимое для выполнения поставленных задач

Что можно улучшить?

Увеличить выплату по больничным листам , и сделать цены на питание немного меньше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста