Отзывы сотрудников о работе в компании Сеть магазинов цифровой и бытовой техники DNS
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: официальное трудоустройство, новинки техники, стабильный заработок, прозрачность расчета зп.
Недостатки: туманные перспективы карьерного роста, слабый уровень дохода при очень высоких требованиях, постоянное изменение мотивации в худшую сторону.
Что нравится: дружный коллектив, руководство в более менее дружеской форме, 3-4 корпоративах за год оплачивает компания, есть плюшки для сотрудников, это списание товаров по себестоимости с минимальной накруткой.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Управляющий магазином
Что нравится?
Стабильность. Открытость информации. Честность и принципиальная позиция. Идеология компании не просто слова а реальный образ мышления большего количества руководства
Что можно улучшить?
Адекватные показатели для расчета зп. Оптимизир...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Официальное трудоустройство.
Что можно улучшить?
Уровень ЗП, отсутсвие руководителя лежащего на диване (буквально) почти весь день, оплата переработок.
Кассир
Что нравится?
Белая зарплата без задержек, отличный коллектив и руководство.
Что можно улучшить?
Нет как таковой зоны отдыха для сотрудников, обеденной зоны.
Универсальный сотрудник магазина
Что нравится?
Возможность выбрать выходные дни( когда необходимо ) . Понимающее и идущее на встречу руководство . Понимание в коллективе .Вовремя выплачивается зп
Что можно улучшить?
Выделить отдельные должности кассир и консультант
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому.
Что можно улучшить?
Условия труда, нормальный график а не с 9 до 21, оклад а не 65 рублей в час.
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Возможность карьерного роста, стабильность заработка, работа с техникой
Что можно улучшить?
Стабильность выходных при заболевании сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность развиваться и расти по карьерной леснице . У кого есть желание и стремление работать тот хорошо зарабатывает.
Что можно улучшить?
Недостачу при инвентаризации списывают с з. п сотрудников даже если по камерам выявлено вор...
Универсальный сотрудник магазина
Что нравится?
Уровень оплаты труда, близость к дому, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Работу внутренней базы и 1с
Продавец-консультант
Что нравится?
Компания молодых и целеустремлённых людей. Возможности развития
Что можно улучшить?
Каждому свое, не могу дать ответ.
Заместитель директора магазина
Что нравится?
Стабильность. Постоянное развитие. Отношение руководитель- подчинённый.
Что можно улучшить?
Нагрузку на персонал. Система мотивации.