Отзывы сотрудников о работе в компании Сеть магазинов цифровой и бытовой техники DNS
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают DNS как крупного и стабильного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами, обучением и возможностями развития. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобное расположение магазинов. При этом впечатления заметно зависят от конкретного филиала и руководства. Основные зоны улучшения — уровень и прозрачность мотивации, соответствие дохода нагрузке, численность персонала, коммуникация и условия отдыха. Часть сотрудников также указывает на физическую нагрузку, нестабильный график и большое количество обязанностей.
Плюсы
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- Обучение и возможность карьерного роста
- Лояльное руководство и поддержка сотрудников
- Гибкий график и удобное расположение многих филиалов
Минусы
- Доход и мотивация не всегда соответствуют нагрузке
- Система мотивации может меняться и восприниматься как непрозрачная
- В отдельных филиалах не хватает сотрудников
- Есть замечания к коммуникации руководства и сотрудников
- Физическая нагрузка, большой объём обязанностей и недостаток зон отдыха
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-консультант
Что нравится?
Хороший график работы если хватает сотрудников. Можно получать проценты с услуг.
Что можно улучшить?
У директора именно филиала в усть куте есть проблемы со своим величием, вымещает злость на сотрудниках
Заместитель управляющего магазином
Что нравится?
Карьерный рост достаточно легко вырости от консультанта до управляющего, хороший коллектив и руководство
Что можно улучшить?
При росте по должностям нужно увеличить заработную плату. Так как при заступление на должность заместителя с...
Управляющий магазином
Что нравится?
Коллектив, возможность научиться разбираться в технике (есть обучение и вебинары), график работы (можно выбрать необходимые дни), корпоративные мероприятия.
Что можно улучшить?
Мотивацию в части ЗП, проводить чаще смену руководства в...
Логист-техник
Что нравится?
Стабильная оплата труда, плавающие выходные, возможность зарабатывать больше нормы
Что можно улучшить?
Отзывчивость руководства, условия труда, оплата труда
Универсальный сотрудник магазина
Что нравится?
относительная близость к дому
Что можно улучшить?
увеличить штат сотрудников, распределить обязанности по зонам ответственности, тщательней проводить собеседования (большая текучка кадров, поскольку набирают всех, кто только пришел),...
Продавец-консультант
Что нравится?
Стабильная зарплата , все во время , хороший график , интересная работа , работаешь с новинками
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам
Продавец-консультант
Что нравится?
Очень удобное приложение и просмотр остатков товара не отходя от клиента и самого товара, не нужно бегать по всему магазину, чтобы совершить продажу
Что можно улучшить?
Хотелось бы зафиксировать обеденное время
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свободный график, стабильная зп, возможность доп. заработка, белая зп
Что можно улучшить?
Низкий уровень управления на местах, слабый контроль управляющих магазинов
Заместитель управляющего магазином
Что нравится?
Выбираешь себе сам выходные на новый месяц,новогодняя премия,отличный коллектив, отличное приложение для работы с товаром
Что можно улучшить?
Заработную плату, мотивацию
Системный администратор
Что нравится?
Удобное расположение офиса. Коллектив с которым работаешь. На этом плюсы заканчиваются.
Что можно улучшить?
Обучение персонала, индексация заработной платы