Отзывы сотрудников о работе в компании Сеть магазинов цифровой и бытовой техники DNS
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: официальное трудоустройство, новинки техники, стабильный заработок, прозрачность расчета зп.
Недостатки: туманные перспективы карьерного роста, слабый уровень дохода при очень высоких требованиях, постоянное изменение мотивации в худшую сторону.
Что нравится: дружный коллектив, руководство в более менее дружеской форме, 3-4 корпоративах за год оплачивает компания, есть плюшки для сотрудников, это списание товаров по себестоимости с минимальной накруткой.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
инженер по ОТ.ПБ и ГОи ЧС
Что нравится?
Стабильность, удобный график работы, удобно добираться до работы
Что можно улучшить?
Рабочие места, бесплатные парковки
Заместитель управляющего
Что нравится?
График, возможность подработать, отличный коллектив, без придури. Спокойно работаешь и зарабатываешь без обмана людей.
Что можно улучшить?
Поднять чуть больше зарплату
Продавец-консультант
Что нравится?
За год подняли зп два раза , если хорошо работать ,можно много зарабатывать.
Что можно улучшить?
Тесты на знания сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Выплата заработной платы без задержек.Есть помещение для приёма пищи
Что можно улучшить?
Пересмотреть kpi
Штрафы за мелочи
Да и вообще отношение руководства к персоналу.
Управляющий складом
Что нравится?
Высокий уровень корпоративной культуры. Есть перспективы вертикального и горизонтального роста.
Что можно улучшить?
Сделать более прозрачными критерии для перехода на более высокий уровень оплаты труда и вышестоящие должности.
Продавец-консультант
Что нравится?
Близко к дому. Был хороший управляющий магазином.
Что можно улучшить?
Отмену штрафов за разницу в ценниках. Оборудование отдельного помещения для приёма пищи.
Универсальный сотрудник магазина
Что нравится?
Можно выбрать удобный график, есть возможность подработок, хороший коллектив, адекватное руководство
Что можно улучшить?
Необходимо чаще индексировать зарплату, неплохо было бы обеспечить сотрудников ДМС
Специалист по подбору персонала
Что нравится?
Прозрачность в процессах, выстроенная система вхождения должность, система роста и база знаний.
Что можно улучшить?
Коммуникации внутри команды, расширить ассортимент разновидностей чая, сделать бесплатные обеды или фрукты.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Молодой и энергичный коллектив. Недолеко от дома, скидки сотрудникам.
Что можно улучшить?
Отношение руководства к сотрудникам.
Универсальный сотрудник
Что нравится?
Хороший коллектив, грамотное построение рабочего процесса, адекватное руководство
Что можно улучшить?
Добавить механизм развития сотрудников