1. 2
СЕВЕР-МЕТРОПОЛЬ
СЕВЕР-МЕТРОПОЛЬ
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
3,4
47 отзывов
1-2
9
2-3
12
3-4
7
4-5
24
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании СЕВЕР-МЕТРОПОЛЬ

Управляющий

Уже не работает в компании
1,0
Санкт-Петербург, март 2025

Что нравится?

Сложно ответить что нравилось наверное коллектив линейного персонала

Что можно улучшить?

Более лояльное отношения руководства к сотрудникам больше уважения


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бариста-кассир

Уже не работает в компании
2,17
Санкт-Петербург, март 2025

Что нравится?

приемлемая заработная плата, очень хорошее расположение, близкое к метро.

Что можно улучшить?

Никакого места для отдыха и приёма пищи (буквально, либо ешь за столом соседствуя с ген.диром, либо ешь за столом, где обычно собирают зака...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,5
Санкт-Петербург, март 2025

Что нравится?

Можно выбрать магазин рядом с домом. Нормальная зарплата если проходная точка

Что можно улучшить?

Лояльность к сотрудникам. Сделать нормальные обеды и перерывы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер участка

Уже не работает в компании
2,5
Санкт-Петербург, февраль 2025

Что нравится?

Хорошие люди, близко от метро, возможность купить продукцию со скидкой

Что можно улучшить?

Коммуникацию между отделами-технологи и производство занимаются «грызней», даже директор вышла из общего чата, так как не хочет это читать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бариста, администратор

Уже не работает в компании
4,33
Санкт-Петербург, январь 2025

Что нравится?

Взаимодействие руководства и персонала, удобство в плане выбора места работы, понятная зависимость оплаты труда от выполняемых обязанностей.

Что можно улучшить?

Увеличить количество персонала на проходных точках, или создать более ко...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бариста

Уже не работает в компании
2,5
Санкт-Петербург, январь 2025

Что нравится?

Обучили в кратчайшие сроки, присутствовало корпоративное питание, выдали форму. Находится недалеко от метро

Что можно улучшить?

Условия труда, акцентировать внимание на зарплате, а её на премии, улучшить форму, разбавить коллектив же...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор кондитерского оборудования

Уже не работает в компании
3,17
Санкт-Петербург, январь 2025

Что нравится?

Есть столовая все очень вкусно, возможность выбрать график, скидки на продукцию

Что можно улучшить?

Мастера грамотные, толковые и понимающие были, не наезжали за просто так. Слесаря грамотней и разбирались в оборудовании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Пекарь-кондитер

Уже не работает в компании
5,0
Санкт-Петербург, декабрь 2024

Что нравится?

Коллектив хороший, питанием бесплатное, условия прекрасные, рядом с метро, график хороший, экскурсии, конкурсы за счет компании. Приятные бонусы.

Что можно улучшить?

Скорее оплачиваемый проезд, компенсации транспорта, а так, в целом...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,17
Санкт-Петербург, декабрь 2024

Что нравится?

Известный бренд, график, работа в центре города, стабильная оплата, бесплатный обед

Что можно улучшить?

Да в принципе всë хорошо, просто конкретно мне работа не подошла


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,5
Санкт-Петербург, ноябрь 2024

Что нравится?

Удобный график работы. Нормальные условия труда. Зп платят вовремя, есть возможность доп.заработка. Руководство всегда поможет. Рекомендую

Что можно улучшить?

Желаю дальнейшего развития!! Выполнения планов и хороших сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста