Отзывы сотрудников о работе в компании СДЭК
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СДЭК часто описывают как стабильного работодателя с дружелюбными коллективами, лояльными руководителями и возможностями обучения и карьерного роста. Сотрудники отмечают гибкий или сменный график, удобное расположение, удалённый формат в отдельных ролях и своевременные выплаты. При этом впечатления заметно зависят от офиса и франчайзи. Среди повторяющихся пожеланий — повышение дохода и пересмотр KPI, улучшение коммуникации, адаптации, рабочих программ и бытовых условий.
Плюсы
- Дружелюбный и отзывчивый коллектив
- Лояльное руководство и поддержка сотрудников
- Гибкий или удобный сменный график
- Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
- Стабильные и своевременные выплаты
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
- Не всем понятны и достижимы показатели KPI
- Требуется улучшить коммуникацию между сотрудниками и руководством
- В отдельных офисах не хватает зон отдыха и качественного питания
- Встречаются замечания к программам, оборудованию и рабочим процессам
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по сопровождению клиентов
Что нравится?
Ответственность, своевременная заработная плата, отзывчивость
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Зависит от владельца франшизы, мне повезло и попался хороший руководитель (но и он стал очень раздражённым после работы с компанией СДЭК). Именно в моем ПВЗ был маленький поток людей, поэтому было еще комфортно. Близко к дому тоже яв...
Менеджер по логистике
Что нравится?
Возможность согласовать свой график, возможность договориться об условиях труда
Что можно улучшить?
Систему мотивации и оплату труда
Менеджер по продажам услуг
Что нравится?
Продукт,условия работы.
Что можно улучшить?
CRM систему,оплату труда
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
своевременная оплата
Что можно улучшить?
график работы, и учитывать интересы работников
Руководитель отдела продаж
Что нравится?
Близость к дому. Скидки на услуги
Что можно улучшить?
Не соблюдение договоренностей.
Менеджер отдела продаж
Что нравится?
Возможность роста до рук. филиала
Что можно улучшить?
коммуникацию и понимание от рук. франчайзи
Курьер
Что нравится?
На момент работы в конторе, оплата труда и совмещение рабочего и личного времени.
Что можно улучшить?
Так как особо не пыльная работа, добавить думаю особо нечего, кроме того что нужно от кумовства избавляться максимально.
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Центр города удобно с любого района добираться,остановка рядом
Что можно улучшить?
Упростить график работы
Водитель-экспедитор
Что нравится?
Активная работа , не нормированный график,высокая оплата труда
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками