1. 2100
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,0
23 488 отзывов
1-2
1 040
2-3
3 239
3-4
6 566
4-5
15 000
Сбербанк является крупнейшим банком России с активами более 59 триллионов рублей, основанным в 1841 году и предоставляющим полный спектр финансовых услуг для частных лиц и бизнеса. Банк лидирует в большинстве рейтингов надежности по активам, вкладам, кредитам и капиталу, занимая первое место по версии Bankiros.ru, Banki.ru и Forbes. Сбер активно развивает цифровую экосистему, включая маркетплейс, фудтех, аптеки и онлайн-кинотеатры, что делает его универсальным финансовым партнером. Сеть отделений охватывает всю страну, обеспечивая высокий уровень доступности услуг. В 2025 году Сбербанк демонстрирует стабильный рост и высокие кредитные рейтинги на уровне государственных банков.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Специалист по прямым продажам

Уже не работает в компании
3,17
Рязань, январь 2022

Что нравится?

Большое количество филиалов, можно выбрать удобное расположение рядом с домом, возможность брать кредит на хороших условиях для сотрудников

Что можно улучшить?

Оснащение офиса:канцтовары, возможность карьерного роста, организация раб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам продуктов эквайринга

Уже не работает в компании
3,83
Москва, январь 2022

Что нравится?

Доход, график работы, корпоративы компании.

Что можно улучшить?

Возможность карьерного роста .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель офиса

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2022

Что нравится?

Сбербанк-лучший работодатель. Мотивация, ценности компании, продукты, бизнес-процесс

Что можно улучшить?

HR связь со стажистами компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Стажер-копирайтер

Уже не работает в компании
4,33
Москва, январь 2022

Что нравится?

Современные технологии. Четкая организация. Молодой коллектив

Что можно улучшить?

Службу найма. Больше внимания к стажёрам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,67
Москва, январь 2022

Что нравится?

Федеральная компания. Есть возможность карьерного роста. Зп белая и вовремя, в мое время было премии.

Что можно улучшить?

Норм KPI, адекватные планы. Надо менять отношение руководства к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий кассой

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2022

Что нравится?

СБ передовой банк. Высокие технологие. огромная лента продуктов и услуг.

Что можно улучшить?

Комфортная обстановка для работников. Сплаченная команда. Работа на результат


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,33
Москва, январь 2022

Что нравится?

Постоянное обучение, средняя зарплата, удобное место для приёма пищи

Что можно улучшить?

Отношение руководства к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Клиентский менеджер по работе с премиальными клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2022

Что нравится?

Надежность, условия труда, обучающие программы

Что можно улучшить?

Уровень дохода повысить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по прямым продажам

Уже не работает в компании
3,0
Кемерово, январь 2022

Что нравится?

График, и подбор персонала. Близость к дому

Что можно улучшить?

Зона отдыха. Взаимоотношения между начальством и подчинёнными


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший инженер

Уже не работает в компании
4,17
Самара, январь 2022

Что нравится?

Условия труда, зоны отдыха, досуг внерабочее время.

Что можно улучшить?

Компетенции руководства, уменьшить уровень бюрократии в ИТ.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста