Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по продажам
Что нравится?
Возможность найти работу рядом с домом, конкурентоспособная зарплата для региона проживания и работы.
Что можно улучшить?
Начальству научиться избегать давления на сотрудников с целью увеличения показателей. Приводит к плахой практик...
Начальник отдела кредитования
Что нравится?
Близость к дому, оборудованное рабочее место, на момент работы прекрасное отношение коллектива
Что можно улучшить?
Оплата переработки, либо работа строго без задержек
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Коллектив, зарплата, карьерный рост, руководство, молодой и дружный коллектив
Что можно улучшить?
Замечаний нет. Прекрасное место для оаботы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность, уверенность, условия, окружение, понимание проблем, забота о сотруднике
Что можно улучшить?
Нет предложений, все на самом высоком уровне
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Близость к дому, сменный режим работы, дмс, отсутствие бюрократии в работе, можно прямо с телефона решать вопросы с кадрами
Что можно улучшить?
Систему оценки премирования и установления нормативов.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Соблюдают трудовой кодекс от А до Я: возмещает медосмотры при трудоустройстве, соблюдают все законодательные акты, охрану труда. Современное рабочее место, современная техника и ПО, хороший дизайн офисов (тепло, красиво, есть кондици...
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Официальный доход, объем работы .
Что можно улучшить?
Человечности со стороны руководства
Кредитный инспектор
Что нравится?
Условия труда, интересные задачи, прозрачность мотивации (расчёт бонусов/премий)
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, облегчить процессы согласования рабочих вопросов и пр.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Греф Проекты HR Амбиции
Что можно улучшить?
Активнее выходить из колодцев Менять сознание с лидеров на коллаборации
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Дружный коллектив, стабильная зарплата без задержек, адекватное руководство
Что можно улучшить?
Процесс внутренней работы