Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Клиентский менеджер
Что нравится?
Близкое расположение к дому, гибкий график работы, входят в любое положение
Что можно улучшить?
Уменьшить сокращение штата
Менеджер по продажам продуктов эквайринга
Что нравится?
Условия работы, социальный пакет, возможности для роста, престиж компании.
Что можно улучшить?
Чрезмерная отчётность, работа под микроскопом
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Доход, компенсация транспорта, огромная база клиентов.
Что можно улучшить?
Больше мероприятий для объединения коллектива, корпоратив, конкурсы, награждение лучших.
Сотрудник
Что нравится?
Близость к дому , трудолюбие , ответственность , умение управлять коллективом и направлять в правильное русло для достижения поставленных целей
Что можно улучшить?
Карьерный рост , так как на местах где должны находится сотрудники ко...
Мобильный менеджер по продажам
Что нравится?
Получение и обучение навыков в общение с клиентом.
Полезный опыт.
Что можно улучшить?
Исходя из опыта работы в Сбербанке, было бы не плохо выделить приватную комнату для решения конфликтов, где бы менеджер банка все объяснил.
Сотрудник
Что нравится?
Близость к дому, кулер с водой в кабинете, коллектив, гулять в парке в обеденный перерыв
Что можно улучшить?
Уровень оплаты труда, отношение со стороны руководства к сотрудникам
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Уровень заработка, официальное трудоустройства, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
График
Категорийный менеджер
Что нравится?
Стабильность, надежность, возможность развиваться и двигаться вперёд.
Что можно улучшить?
Развивать синергию между ДЗО, чтобы ДЗО работали более клиентоориентированно к нам.
Инвестиционный консультант
Что нравится?
надежность, стабильность, близко к дому, корпоративная культура
Что можно улучшить?
побольше корпоративного обучения на сплочение коллектива, на навыки продаж
Сервис-менеджер
Что нравится?
Возможность профессионального обучения и роста, корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
Отношение руководства к сотрудникам