Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Все супер, отличная школа, после которой возьмут хоть куда. Хорошая зарплата и льготы для сотрудников
Что можно улучшить?
Не хватает человечности в составе руководства
Заведующая филиалом
Что нравится?
Всё
Нормальная работа, зарплата 1 числа, руководство адекватное
Что можно улучшить?
Лучшее - враг хорошего
Ничего не надо улучшать
Специалист отдела поддержки продаж
Что нравится?
Условия для работы, хороший коллектив, адекватный руководитель
Что можно улучшить?
Мотивационные задачи порой сверхсложные, после оптимизации процессов не стало возможности работать в своем городе в бэк-офисе, поэтому была сокращена...
Старший менеджер по обслуживанию клиентов
Что нравится?
Месторасположение офиса, коллектив, режим работы, корпоративные программы
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы и условия для выполнения плана
Сотрудник
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика,гибкий график,стабильная заробатная плата
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Консультант по банковским продуктам
Что нравится?
График работы и коллектив прозрачная мотивация сотрудников зарплата без задержек
Что можно улучшить?
Оставить все как есть
Старший специалист отдела развития инфраструктуры
Что нравится?
Прозрачность..уверенрость в завтрашнем дне..возможность роста и получения дополнительного образования.
Что можно улучшить?
Премирование сотрудников на низком уровне
Клиентский менеджер крупного и среднего бизнеса
Что нравится?
Руководитель отдела ксб во всем помогал всегда , коллектив настолько был сплоченным , работать было интересно и комфортно, много обучений всего достаточно для оттачивания знаний
Что можно улучшить?
Планы для ксб думаю должны быть реа...
Менеджер ипотечного кредитования
Что нравится?
Возможность карьерного роста , ДМС, помощь со стороны руководства
Что можно улучшить?
Реально оценивать планы продаж
Старший специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Дружный коллектив,стабильный доход.Быстрое обучение.Более менее понимающее руководство.
Что можно улучшить?
Технологии!!!План продаж!!!Поменьше не нужных продуктов!!!Стабильный график,а то бывает и 7/0 и 6/1(ну что это такое?Жить ког...