СБЕР

Сайт:

Сотрудников: меньше 100

Оценка компании

4,0

23 488 отзывов

1-2

1 040

2-3

3 239

3-4

6 566

4-5

15 000

Сбербанк является крупнейшим банком России с активами более 59 триллионов рублей, основанным в 1841 году и предоставляющим полный спектр финансовых услуг для частных лиц и бизнеса. Банк лидирует в большинстве рейтингов надежности по активам, вкладам, кредитам и капиталу, занимая первое место по версии Bankiros.ru, Banki.ru и Forbes. Сбер активно развивает цифровую экосистему, включая маркетплейс, фудтех, аптеки и онлайн-кинотеатры, что делает его универсальным финансовым партнером. Сеть отделений охватывает всю страну, обеспечивая высокий уровень доступности услуг. В 2025 году Сбербанк демонстрирует стабильный рост и высокие кредитные рейтинги на уровне государственных банков.

Отзывы (23488)

Собеседования (1449)

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Руководитель проектов

Уже не работает в компании

4,67

Москва, январь 2023

Что нравится?

график, офисы, удобство, оборудование, сервисы

Что можно улучшить?

бюрократия, парковки Полезный отзыв 0

Ссылка на отзыв

Ответить от лица компании

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший менеджер по обслуживанию физических лиц

Уже не работает в компании

3,67

Оренбург, январь 2023

Что нравится?

заработная плата, соц пакет

Что можно улучшить?

отношение к сотрудникам улутшить

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

2,83

Москва, январь 2023

Что нравится?

Стабильность по ЗП, за исключением штрафных санкций

Что можно улучшить?

Отношение к своим подчинённым и внутреннюю структуру работы наладить, все программы доработать. Проблемы с обучением, нет командировок и отдельного человека для...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

2,83

Мурманск, январь 2023

Что нравится?

Уровень зарплаты , разъездной характер работы , добровольное медицинское страхование

Что можно улучшить?

Условия работы и отдыха

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

5,0

Москва, январь 2023

Что нравится?

Стабильность, достойная оплата труда, хороший соцпакет, возможность роста.

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам как к винтикам системы, искажение ценностей компании внизу вертикали системы

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший клиентский менеджер

Уже не работает в компании

4,33

Ижма, январь 2023

Что нравится?

Соблюдение ТК РФ, дружный коллектив, адекватная работа руководства, стабильная выплата зароботной платы, соц. пакет.

Что можно улучшить?

Бизнес задачи распределяются между населенными пунктами не равномерно, сельские местностя "задых...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший инженер по сопровождению

Уже не работает в компании

4,5

Самара, январь 2023

Что нравится?

Система мотивации, карьерные перспективы, система оплаты труда, условия труда

Что можно улучшить?

Скорректировать систему карьерных переходов

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,67

Москва, январь 2023

Что нравится?

Огромный вклад компании в развитие сотрудников. Социальная программа.

Что можно улучшить?

Снизить уровень бюрократии. Внутренние сервисы для сотрудников.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,67

Москва, январь 2023

Что нравится?

Стабильность

Возможности для роста, если ты хочешь вырости внутри то можно найти способы

Что можно улучшить?

Отношение к Сберу формируется исходя из того в какую команду коллег ты попадаешь. Есть подразделения в которых работают пр...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Главный инженер по разработке

Уже не работает в компании

5,0

Москва, январь 2023

Что нравится?

Высокая скорость ИТ инноваций, офис со многими удобствами. Большое количество программ обучения в корпоративном университете

Что можно улучшить?

По некоторым направлениям высокий уровень бюрократии, автоматизировать где возможно

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста