Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
плюсы зарплата, дмс
Что можно улучшить?
В работу добавить больше обучение.Разнообразить саму работу, работала на продажах и весь день одно и тоже, один и тот же текст
Отзыв сотрудника
Что нравится?
График, стабильность выплат, обеденная зона, хорошие коллеги
Что можно улучшить?
Коммуникация с начальством
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Стабильная и прозрачная оплата труда, работа в крупной компании с большой историей, скидки сотрудникам на продукты экосистемы, НО...
Что можно улучшить?
За 8 лет работы в компании не было предложений перейти на более высокооплачиваем...
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Стабильность,надежность
Что можно улучшить?
Понимания к своим сотрудникам
Заместитель руководителя Дополнительного офиса
Что нравится?
Стабильность, высокий уровень оплаты труда
Что можно улучшить?
График работы, внешний вид сотрудников
Старший менеджер по обслуживанию
Что нравится?
Взаимопонимание, помощь своим коллегам. Доброта ,строссойстоичесвоть
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудников
HR-специалист
Что нравится?
Официальное трудоустройство, годовой бонус, технологичность, комфортные офисы
Что можно улучшить?
Компания жестко и набережно относиться к сотрудникам , ставятся невыполнимые kpi, если чудом выполнили - они сразу подымаются .
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Близость к дому. Отличный коллектив. Доброжелательность коллектив. Командный дух.
Что можно улучшить?
Повышение зарплаты. В целом по городу зарплата на заводах выше.
Старший клиентский менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Комфортные условия для работы, классные руководители, материальные поддержки и разные услуги со скидкой для своих сотрудников.
Что можно улучшить?
Заработные платы сотрудников хотелось бы увеличить, так как объем работы большой и не...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность приносить пользу людям, работая в рознице. Возможность быстро прокачать скиллы командной работы. Возможность собрать себе крутую команду.
Что можно улучшить?
Постоянные переработки. Неадекватные планы. Культ безысходности...