Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Руководитель направления
Что нравится?
Демократичность, работа hr, стабильность
Что можно улучшить?
Много формальных процедур
Главный экономист
Что нравится?
Стабильность в выплате ЗП, соблюдение социальных гарантий. Возможность обучения.
Что можно улучшить?
Коммуникации между службами, прислушиваться к мнению сотрудников, уменьшение ВНД, исключение в работе практик, идущих в разрез с зак...
Финансовый консультант
Что нравится?
Хороший коллектив, достойный уровень зп
Что можно улучшить?
Отношение руководства к сотрудникам, достойные планы
Сотрудник
Что нравится?
Стабильность организации, своевременные выплаты и расчеты. Условия ДМС для сотрудников.
Что можно улучшить?
Сделать прозрачную систему отбора кандидатов на новые освободившиеся должности. Повышение происходит без каких-либо проверок...
Сотрудник
Что нравится?
Работала в продуктовой разработке Домклик. Классная атмосфера, возможности роста, открытое и адекватное руководство, возможен гибридный график, но нельзя работать вне РФ
Что можно улучшить?
Дать возможность 2-3 месяца работать удален...
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Выбор офиса в котором можно работать . В близи от дома . Возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Гарантия! Забота о сотрудниках в медицине.
Что можно улучшить?
Руководителей чаще перемещать между отделениями. Также рекомендую руководителям отделений интересоваться всем происходящим в отделении, не только продажниками.
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Работала удалённо. Ночные смены. Соответственно и зарплата устраивала. Непосредственный руководить был отзывчивым.
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам как к циферкам в табличке. График ставит программа, перерывы тоже, все воз...
Сотрудник
Что нравится?
Отсутствие тотального контроля, свобода выбора перерывов
Что можно улучшить?
Мизерная зарплата, карьерный рост зависящий сугубо от отношений с руководством и посещений корпоративов
Консультант
Что нравится?
Лучшая работа! Зп большая и 13 сушествует! Расположение хорошее, можно сделать перевод и работать у дома!
Что можно улучшить?
У сотрудников часто случается выгорание, нужно продавать или подключать услуги банка, которые чаще всего лю...