1. СБ
СБ
СБ
Оценка компании
4,0
23 120 отзывов
1-2
1 069
2-3
3 284
3-4
6 445
4-5
14 707
Отзывы (23120)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СБ"
Руководитель:Беленко Анатолий Васильевич
Дата регистрации:11.09.1992
ИНН:9111001630
КПП:911101001
ОГРН:1149102039250
ОКПО:00455504

Отзывы сотрудников о работе в компании СБ

Исполнительный директор

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Большая компания, много возможностей реализовать себя в различных сферах. Развитие IT-продуктов и внедрение их на рынок.

Что можно улучшить?

Снизить уровень бюрократии и количество внутренних инструкций и правил. Реализуя продукты дл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Senior Product Owner

Уже не работает в компании
2,5
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Красивый полноценный офис, своевременная выплата премиальной составляющей, спорт-зал

Что можно улучшить?

Отсутствие agile и scrum. Можно проработать 1,5 года, а потом твои проекты «подарят» другому сотруднику и для всех в Сбере это н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель офиса

Уже не работает в компании
4,0
Новочеркасск, апрель 2025

Что нравится?

Достойная зарплата, премии. Нематериаоьная мотивация. Карьерный рост. Как первую работу рекомендую, много учат.

Что можно улучшить?

График работы. Возможность работать 8 часов с выходными.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, апрель 2025

Что нравится?

Хороший надёжный работодатель. Благоприятная среда в коллективе. Бесплатная подписка на услуги компании. Индивидуальный подход к сотруднику, оплачиваемое обучение, возможности для роста. ДМС с хорошими условиями.

Что можно улучшить?...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель руководителя

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Стабильность, уверенность, система постепенно развивается, для такой огромной корпорации перестройка идеальна

Что можно улучшить?

Размер заработной платы и систему 90х годов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист отдела обучения

Уже не работает в компании
4,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Хорошая и стабильная компания, с очень дружным коллективом поскольку хорошая корпоративная этика.

Что можно улучшить?

Уровень ЗП, почему то всегда приравнивают к рынку и не дают дополнительных надбавок за проработанные годы, это было...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший клиентский менеджер

Уже не работает в компании
4,2
Красноярск, апрель 2025

Что нравится?

ДМС полис , высокий уровень обучения навыку продаж , выходные в праздничные дни , система мотивации для сотрудников , отсутствие переработок

Что можно улучшить?

Сделать уровень заработной платы соответствующую уровню ответственности...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер выездного сервиса

Уже не работает в компании
1,7
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Хорошие условия труда, просторный красивый офис, удобное рабочее место.

Что можно улучшить?

Очень много начальников на одного сотрудника, ставящих противоречивые, не согласованными друг с другом, задачи.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по обслуживанию

Уже не работает в компании
4,5
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Красивый офис, столовая внутри здания, лично мне повезло с коллективом

Что можно улучшить?

Добавить компенсацию питания на посещение столовых в офисах.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист службы безопасности

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Развитие, возможность карьерного роста, корпоративное обучение. Материальное стимулирование от достигнутых результатов.

Что можно улучшить?

Отсутствие практики использования стажистов с учётом из опыта и передачи навыков


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста