1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2024

Что нравится?

Нормированный график, хороший коллектив, руководство компании настроенные но высшие результаты

Что можно улучшить?

Заработную плату, социальный пакет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Иркутск, май 2024

Что нравится?

Заработная плата выплачивается стабильно, без задержек, социальный пакет, в который входит бесплатный проезд для родителей с детьми до 18 лет, на железнодорожном транспорте один раз в год. Руководитель, коллектив.

Что можно улучшить?...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
Нижний Новгород, май 2024

Что нравится?

Близость к дому, стабильность по заработной плате, коллектив.

Что можно улучшить?

Низкая заработная плата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер-конструктор

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2024

Что нравится?

Возможность карьерного роста, достойная заработная плата, близость к дому

Что можно улучшить?

Коммуникация между структурными подразделениями


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник машиниста

Уже не работает в компании
4,3
Москва, май 2024

Что нравится?

Чувство стабильности при виде поступившего на счет аванса, своевременные выплаты, полный пакет медицинского страхования, щедрые отпускные и больничные.

Что можно улучшить?

Очень высокие требования по мед. комиссии


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
3,7
Москва, май 2024

Что нравится?

Работала от студ отрядов и это было лучшее время. Постоянные проводники всегда могли подсказать и помочь в практически любой ситуации,в нарядный всегда четкие графики ставили,не было никаких внезапных рейсов(Киевский вокзал)

Что можн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель предприятия

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2024

Что нравится?

Стабильность, уверенность в завтрашнем дне!!! Слаженный коллектив!

Что можно улучшить?

Улучшение условий труда и отдыха!!! Взаимодействие между, предприятиями!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по управлению персоналом

Уже не работает в компании
3,0
Москва, май 2024

Что нравится?

Руководитель дистанции, коллектив. Расстояние от метро. Стабильность выплаты зарплаты, медучреждения

Что можно улучшить?

Уровень дохода, степень загруженности


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий технолог

Уже не работает в компании
3,8
Самара, май 2024

Что нравится?

Своевременная выплата заработной платы, отличный коллектив, полная занятость, решение сложных вопросов

Что можно улучшить?

Неконкурентная заработная плата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
2,8
Москва, май 2024

Что нравится?

Возможность посетить много городов, в которых никогда не был. Новые знакомства, опыт в работе с людьми.

Что можно улучшить?

Условия отдыха, заработную плату.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста