Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: стабильная зарплата, белая и выплачивается без задержек; поддержка от компании: дмс, оплачиваемые больничные, профсоюзные программы; для сотрудников организуют регулярное обучение, которое помогает расти в профессиональном плане.
Недостатки работы: зарплата не растет от слова совсем, работа за троих, очень старое оборудование.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Мастер по ремонту технологического оборудования
Что нравится?
Стабильная работа, хорошие социальные условия, возможность карьерного роста, дружелюбный коллектив, регулярные премии.
Что можно улучшить?
Улучшить условия труда, обновить оборудование, сократить бюрократию.
Специалист по управлению качеством
Что нравится?
Хорошая база для карьерного роста, есть оплачиваемое обучение, старшие коллеги охотно делятся накопленной экспертизой. В наличии ДМС.
Что можно улучшить?
Заработная плата хорошая, но цены на всё растут быстрее, чем она, это удручает.
Сотрудник
Что нравится?
Всегда вовремя приходит зарплата, есть премии и бонусы. Для сотрудников оформляют за счёт компании медицинскую страховку. Иногда выдаютт путёвки в санатории.
Что можно улучшить?
Хотелось бы более развёрнутую обратную связь от руковод...
Сотрудник
Что нравится?
Хорошая база для карьерного роста, есть оплачиваемое обучение, старшие коллеги охотно делятся накопленной экспертизой. В наличии ДМС.
Что можно улучшить?
Заработная плата хорошая, но цены на всё растут быстрее, чем она, это удручает.
Ведущий специалист по охране труда
Что нравится?
Близость к дому, стабильность в зарплате! Отдых то есть путевки на отдых
Что можно улучшить?
Заработную плату, Продвижение в карьерной лестнице, Узкий профиль в работе
Дежурный по станции (сменный помощник начальника станции)
Что нравится?
Крупная компания. Белая заработная плата. Есть льготы и соц пакет.
Что можно улучшить?
Улучшать нужно всё. Взаимодействие сотрудник - сотрудник, взаимодействие руководитель - сотрудник. Введение современных технологий и т.д.
Диспетчер региона
Что нравится?
Открытость порядочность
Профессионализм поощрения сотрудников
Что можно улучшить?
Зарплату и хорошее отношение к сотрудникам условия работы бонусы и премии
Начальник отдела эксплуатации
Что нравится?
Стабильность, тенденции роста, сбалансированный подход к определению результатов труда, высокая мотивация
Что можно улучшить?
К сожалению, эффект от омоложения кадрового состава не возымел должного эффекта, необходимо возрождать "ста...
Старший контролер-кассир
Что нравится?
Удобный график работы, близость к дому, социальный пакет, полис добровольного медицинского страхования, негосударственный пенсионный фонд.
Что можно улучшить?
Отношение руководства, условия труда, уровень заработной платы.
Сотрудник
Что нравится?
Стабильность, достойная зарплата, хорошие условия труда, предоставление спецодежды, возможность повышения квалификации.
Что можно улучшить?
улучшить рабочее оборудование, больше внимания на технику безопасности.