1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Монтер пути

Уже не работает в компании
2,5
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

своевременная зп, оплата больничных, общежитие бесплатно, иногда кормят

Что можно улучшить?

отношение к рабочим.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий технолог

Уже не работает в компании
4,5
Челябинск, октябрь 2024

Что нравится?

Хороший коллектив, полис дмс, компенсация проезда, оплаты д/с

Что можно улучшить?

Удалённость головного офиса г. Екатеринбург, от г.Челябинска


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
3,8
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

Стабильная зарплата в срок, соц пакет и соблюдение ТК РФ, профсоюзный комитет, поездки, экскурсии.

Что можно улучшить?

Хочется улучшить Заработную плату!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Технолог

Уже не работает в компании
4,7
Не указан, октябрь 2024

Что нравится?

Всё хорошо, близко к дому, хороший коллектив, достойная зарплата, все выплаты которые положены

Что можно улучшить?

Всё хорошо, но хотелось бы побольше иметь зарплату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель начальника предприятия

Уже не работает в компании
3,3
Пермь, октябрь 2024

Что нравится?

Наличие работы, коллектив, бесплатный солнечный загар, увлекательные и специфические методы решения поставленных задач

Что можно улучшить?

Оплату заработной платы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инспектор вагонов в депо

Уже не работает в компании
3,5
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

Условия труда, стабильность, ДМС, сплочённый коллектив, интересные задачи

Что можно улучшить?

Отсутствие развития на инженерных должностях, повышение зарплат только на официальную инфляцию, уровень зарплат ниже среднего, высокие треб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник машиниста электропоезда

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, октябрь 2024

Что нравится?

Стабильность работы, карьерный рост и сама работа интересная)

Что можно улучшить?

Поднять зарплату, а так всё устраивает в целом, компания не плохая, коллектив дружный)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
3,8
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

Очень хороший коллектив, обустроенное рабочее место, доступность объектов питания

Что можно улучшить?

Возможность профессионального роста, повышение заработной платы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер АСУ

Уже не работает в компании
1,8
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

Выплаты за выслугу каждые 5 лет. Наличие своего пенсионного фонда ,,Благосостояние,,

Что можно улучшить?

Отсутствие организации труда, свои законы и порядки, часто абсурдные. На руководящих местах очень неумные люди с завышенными амб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

Четкость в поставленной задачи, коммуникабельный подход к подчиненным

Что можно улучшить?

Расширить досуг, возможность общения с коллективом вне рабочей обстановке


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста