Главная /
Работодатели /
Российские железные дороги

Российские железные дороги

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

3,7

24 012 отзывов

1-2

3 008

2-3

5 529

3-4

6 079

4-5

12 330

ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

Стабильная и своевременная выплата заработной платы
Официальное трудоустройство и социальные гарантии
Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
Ненормированный или неудобный сменный график
Нехватка персонала и связанные с ней переработки
Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

3,3

Уфа, апрель 2022

Что нравится?

График работы 2/2, рядом с домом

Что можно улучшить?

Заработная плата минимум в 2 раза(сегоднешний заработок 25 тыс.рублей), условия сервиса(инструмент, запчасти)

Электромеханик СЦБ

Уже не работает в компании

4,0

Москва, апрель 2022

Что нравится?

Наличие большого числа социальных льгот

Что можно улучшить?

Условия труда, режим рабочего времени

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

3,7

РостовнаДону, апрель 2022

Что нравится?

1. Коллектив хороший. 2. Рабочие места оборудованы . 3. Лечение для сотрудника бесплатно(почти)

Что можно улучшить?

1.Сделать парковку для сотрудников бесплатную 2. Сделать комнату эмоциональной разгрузки для сотрудников 3. Зарплату...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

2,3

Новороссийск, апрель 2022

Что нравится?

Мне очень нравилось работать 10 лет назад. Были отличные, умные, понимающие руководители и ценили старых работников.

Что можно улучшить?

Даже и не знаю. В этой организации всё строго. Занятия каждый месяц, зачёты, экзамены через год....

Машинист бульдозера

Уже не работает в компании

4,0

Ачинск, апрель 2022

Что нравится?

Работа в черте города удобно добираться до работы. Техника новая. Место для отдыха и приёма пищи чистое. На территории постоянно чисто. Место для парковки личного автомобиля удобное. Сменный график работы.

Что можно улучшить?

Повысит...

Личный водитель

Уже не работает в компании

5,0

Москва, апрель 2022

Что нравится?

Близость к дому,свободный рабочий график,корпоративная солидарность

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками

Начальник станции

Уже не работает в компании

3,3

Москва, апрель 2022

Что нравится?

Стабильная зарплата. Выплаты за преданность компании. Оплачиваемый отпуск.

Что можно улучшить?

Увеличить количество исполнителей. Рабочего персонала.

Заместитель начальника организационно-аналитического отдела

Уже не работает в компании

3,7

Красноярск, апрель 2022

Что нравится?

Финансовая устойчивость и платежеспособность. Коллективный договор с большим пакетом социальной поддержки.

Что можно улучшить?

Деловую культуру и внутреннюю среду в компании. Комфорт и обеспеченность мест общего пользования (например...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

2,2

Кропоткин, апрель 2022

Что нравится?

Близость к дому, своевременная оплата труда, небольшие льготы.

Что можно улучшить?

Рабочие места и их оснащение.

Помощник машиниста электропоезда

Уже не работает в компании

2,3

Нижний Новгород, апрель 2022

Что нравится?

Коллектив, работа не монотонная что тоже положительно сказывается. Не плохая заработная плата

Что можно улучшить?

Отдыхать не дают, выходных нет, начальство всегда не довольно, постоянное лишение премий