1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
4,0
Петрозаводск, май 2022

Что нравится?

Разъезд по городам, возможность увидеть и узнать много нового

Что можно улучшить?

График работы, систему поощрений за работу в одного


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Геофизик

Уже не работает в компании
2,2
Москва, май 2022

Что нравится?

Своевременная зарплата. Оплата больничного. Ежегодный отпуск

Что можно улучшить?

Доход и отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Монтер пути

Уже не работает в компании
3,7
Москва, май 2022

Что нравится?

Стабильность и постоянство организации. Выслуга лет и социальный пакет

Что можно улучшить?

Заработную плату сделать выше особенно в регионах. Отношение руководства к рядовым сотрудникам желает лучшего


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Москва, май 2022

Что нравится?

Находится в центре, рядом с двумя станциями метро, удобное расположение

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками и руководством, возможность роста в должности.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер производственного участка

Уже не работает в компании
3,0
Москва, май 2022

Что нравится?

Стабильность, уверенность в завтрашнем дне. Коллектив. Заработная плата выше средней по региону

Что можно улучшить?

Нормировать рабочий день


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Москва, май 2022

Что нравится?

ДМС медицина, зарплата в срок, ни убавить ни прибавить. Монополист

Что можно улучшить?

Зарплата категорически маленькая. Просто тупо сложно выжить на эти деньги, руководство оставлю без комментариев, все всё и так знают.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромонтер

Уже не работает в компании
3,7
Краснодар, май 2022

Что нравится?

Возможен рост в карьере, льготы , бесплатные медицинские обследования, бесплатный проезд на электричке

Что можно улучшить?

Можно увеличить заработную плату, хотя-бы на 20%


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по охране труда

Уже не работает в компании
4,2
Брянск, май 2022

Что нравится?

Стабильность, надёжность. Наличие коллективного договора. Социальная ориентированность компании.

Что можно улучшить?

Зарплату повысить, уменьшить количество "лишних" требований


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
2,7
СанктПетербург, май 2022

Что нравится?

Стабильность, надëжная компания, выплата своевременная зарплаты, премии.

Что можно улучшить?

Размер заработной платы, условия труда, лишение премий


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сливщик-разливщик

Уже не работает в компании
5,0
Красноярск, май 2022

Что нравится?

Своевременные выплаты. Соц. Пакет. Путёвки в отпуск. Уровень заработка.

Что можно улучшить?

Вернуть доплату за вреднные условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста