1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
24 346 отзывов
1-2
2 420
2-3
4 631
3-4
5 234
4-5
14 579
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
4,83
Киров, январь 2024

Что нравится?

Стабильная работа , зп без задержек, понимающий работодатель, стабильный отпуск

Что можно улучшить?

Работу в вагоне , чтобы были уборщицы в пути следования


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
4,83
Новосибирск, январь 2024

Что нравится?

Разработка и реализация коммуникационных стратегий, работа с СМИ, участие в корпоративных мероприятиях.

Что можно улучшить?

Усиление внешних коммуникаций и улучшение методов взаимодействия с общественностью.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела эксплуатации

Уже не работает в компании
4,33
Тимашевск, январь 2024

Что нравится?

Официальное трудоустройство, социальная поддержка, стабильная заработная плата

Что можно улучшить?

Не мешало бы повысить заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Приемосдатчик груза и багажа

Уже не работает в компании
2,5
Топки, январь 2024

Что нравится?

Близость к дому, официальное трудоустройство, путевки и проезд льготный

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам, оплата должна быть больше, отменить экзамены


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по эксплуатации инфраструктуры

Уже не работает в компании
4,67
Балашиха, январь 2024

Что нравится?

Управление движением поездов, работа в команде, ответственная и динамичная работа.

Что можно улучшить?

Улучшение диспетчерских систем для повышения эффективности управления движением.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дежурный по железнодорожной станции

Уже не работает в компании
4,83
Дубна, январь 2024

Что нравится?

Стабильная зарплата, корпоративные мероприятия, бесплатные проездные для семьи. Работаю с современными системами управления движением.

Что можно улучшить?

Нужно больше внимания уделять техническому обслуживанию станции, иногда оно ус...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
3,67
Иваново, январь 2024

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика,честность,хорошее отношение к своим сотрудникам

Что можно улучшить?

Условия труда,увеличить время для отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дежурный по станции

Уже не работает в компании
2,67
Москва, январь 2024

Что нравится?

близость к дому, мало проверок, о́тдохнуть можно, свободное время на работе есть

Что можно улучшить?

коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дежурный по станции

Уже не работает в компании
1,0
Москва, январь 2024

Что нравится?

Отношение руководства Зароботная плата.близость к дому.........

Что можно улучшить?

Доход,отношение к сотрудникам, условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по охране труда

Уже не работает в компании
4,5
Краснодар, январь 2024

Что нравится?

Близость к дому,возможность работы в слаженном коллективе,разносторонность

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста