Отзывы сотрудников о работе в компании РН-БашНИПИнефть
Программист-разработчик
Что нравится?
расположение офиса, возможность удаленной работы
Что можно улучшить?
рабочие места, мебель
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отличный работодатель, своевременная и достойная зп
Что можно улучшить?
Обучение сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Работа в мультидисцирлинарной группе расширяет кругозор. Поддержка экспертов, доступ к научным достижениям Компании.
Что можно улучшить?
Ограниченность взаимодействия между смежными службами компании
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Мне понравилось, что в компании много возможностей для развития: это различные конкурсы, обучения, мероприятия. Конечно, это дружный и весёлый коллектив, который всегда пойдёт на встречу и во всём поможет.
Что можно улучшить?
Можно б...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Крупная организация, достойный уровень зарплаты, нацеленность на профессиональный рост кадров
Что можно улучшить?
Основное уже есть. Остаются детали
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Комбинированный график работы, расширенный социальный пакет, возможности обучения и участия в проектной деятельности, корпоративные и спортивные мероприятия
Что можно улучшить?
Сохранить комбинированный формат работы в дальнейшей пер...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хорошая зарплата. ДМС, премии, после первого года работы будут другие плюшки. Коллектив дружелюбный. В Компании действует кодекс этики. Для сотрудников и их семей постоянно организуют конкурсы, мероприятия. Я очень довольна
Что можно...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Мощный институт, интересные проекты, отличный коллектив. Есть возможность удаленной работы
Что можно улучшить?
Сделать более прозрачной систему карьерного роста
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Полностью белая з/п, никогда не задерживают выплаты. Оклад и премию обговоренную при приеме на работу все сотрудники получают. Социальный пакет, есть доп. отпуска по коллективному договору, нормированный рабочий день. Уровень дохода...
Ведущий геодезист
Что нравится?
стабильность заработной платы
Что можно улучшить?
отношение к сотрудникам