1. РЕСО-Гарантия, САО
РЕСО-Гарантия, САО
РЕСО-Гарантия, САО
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
1 287 отзывов
1-2
77
2-3
145
3-4
256
4-5
918
РЕСО-Гарантия — один из крупнейших в стране универсальных страховщиков. Офисы компании есть как в городах-миллионниках, так и в небольших населенных пунктах. Регионы дают 34% сборов премий.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:СТРАХОВОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РЕСО-ГАРАНТИЯ"
Руководитель:Егошкин Егор Анатольевич
Дата регистрации:22 сентября 1993 года
ИНН:7710045520
КПП:772601001
ОГРН:1027700042413
ОКПО:11595516
Уставный капитал:10 850 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании РЕСО-Гарантия, САО

Краткое содержание отзывов

14 сентября

Ключевые преимущества работы в компании: разнообразие зарплатных предложений, перспектива удаленной работы, внутренние скидки для сотрудников, эффективная работа в удаленном формате, квалифицированные специалисты всегда доступны для помощи и консультаций, интуитивно понятный интерфейс личного кабинета, своевременное получение заработной платы.

Недостатки работы в компании отсутствуют.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Заведующий сектором

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, октябрь 2025

Что нравится?

Слаженный стабильный коллектив. Вообще нет увольнений в отделе! Прекрасный руководитель. Оформление по ТК РФ, ДМС, Корп. Связь. Интересная работа

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы на нижней границе рынка. И тяжело с карьер...

Руководство

Уже не работает в компании
4,3
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Всё. И это действительно так без какой-либо утайки. Честно и искренне.

Что можно улучшить?

Ничего. И это действительно так без какой-либо утайки. Следует добавить, что мест для оптимизации совсем мало.

Заместитель директора

Уже не работает в компании
4,5
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

График, коллектив, система мотивации, удобство работы в программе

Что можно улучшить?

Маленькая зарплата. Фактически нет роста с руководящей позиции

Младший специалист по подбору персонала

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Комфортабельный офис, приятный коллектив и руководство, развитая корпоративная культура

Что можно улучшить?

Все очень нравится! Было бы здорово включить компенсацию связи

Младший аналитик-разработчик

Уже не работает в компании
4,3
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Хорошее внутреннее обучение для сотрудников, если не хватает опыта. Прозрачные условия. Понятный карьерный рост.

Что можно улучшить?

Офис в более открытом формате, может быть, как коворкинг. Или хотя бы просто убрать эти ограждения и...

Руководитель агентства

Уже не работает в компании
5,0
Москва, сентябрь 2025

Что нравится?

Очень хороший директор компании, всегда разберется и вникает в суть проблемы и поможет ее решить

Что можно улучшить?

Систему премирования очень сложно понять из чего складывается koi

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, сентябрь 2025

Что нравится?

Хорошая компания. Заботится о сотрудниках, устраивает различные мироприятия и для детей тоже, подарки на новый год.

Что можно улучшить?

Чаще пересматривать уровень оплаты труда, в соответствии с растущими ценами и уровнем зп на рынке.

Главный специалист ГО

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, сентябрь 2025

Что нравится?

Коллектив, график, возможность обучения как внутреннего, так и внешнего. Фестиваль мастеров, многозадачность, взаимопомощь и взаимовыручка коллег

Что можно улучшить?

Уровень З/П, система бонусов и премий за переработку, возможность у...

Специалист по страхованию

Уже не работает в компании
4,3
Москва, сентябрь 2025

Что нравится?

Свободный график работы, замечательный коллектив, обучение бесплатно

Что можно улучшить?

Давно здесь работала, затрудняюсь ответить , премии наверно повысить сотрудникам за труд

Андеррайтер

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, сентябрь 2025

Что нравится?

Отличный коллектив, хорошие условия работы. Много активностей. В компании собраны профессионалы своего дела. Открытость в общении по рабочим вопросам.

Что можно улучшить?

Можно улучшить внутренний интерфейс, уже ведется ремонт столов...