1. 30
РЕСО-Гарантия, САО
РЕСО-Гарантия, САО
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
740 отзывов
1-2
70
2-3
123
3-4
212
4-5
423
РЕСО-Гарантия — один из крупнейших в стране универсальных страховщиков. Офисы компании есть как в городах-миллионниках, так и в небольших населенных пунктах. Регионы дают 34% сборов премий.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании РЕСО-Гарантия, САО

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: разнообразие зарплатных предложений, перспектива удаленной работы, внутренние скидки для сотрудников, эффективная работа в удаленном формате, квалифицированные специалисты всегда доступны для помощи и консультаций, интуитивно понятный интерфейс личного кабинета, своевременное получение заработной платы.

Недостатки работы в компании отсутствуют.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

14 сентября

Главный специалист по сопровождению ДМС

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Отношение внутри компании к сотрудникам, интересная работа , гибкие условия графика

Что можно улучшить?

Внутренние технологии


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по урегулированию убытков

Уже не работает в компании
4,0
Чита, февраль 2024

Что нравится?

Понимающее, позитивное руководство, готовое прийти на помощь в любой ситуации.

Что можно улучшить?

З/п нужно поднимать периодически..Цены растут, про индексацию говорят, а з/п остается прежней.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Страховой агент

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, близость к дому, интересная работа

Что можно улучшить?

Заработная плата, больше лояльность к страхователям


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
4,17
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Свободный график, возможность работать из дома и в офисе,отзывчивый коллектив и команда

Что можно улучшить?

Зарплату, ДМС для всех сотрудников,путевки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Страховой агент

Уже не работает в компании
4,33
Москва, январь 2024

Что нравится?

Свобода рабочего графика, зарплата вовремя, тренинги, обучение, наставничество

Что можно улучшить?

Уровень минимальный зарплаты


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Страховой агент

Уже не работает в компании
2,67
Москва, январь 2024

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по страхованию

Уже не работает в компании
4,83
Пермь, январь 2024

Что нравится?

Свободный график, взаимопомощь

Что можно улучшить?

Корпоративные праздники


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
3,17
Пенза, январь 2024

Что нравится?

Стабильные выплаты зарплаты, возможность подработки как агент, выезды тимбилдинг с другими регионами, в том числе обмен опытом

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Страховой агент

Уже не работает в компании
5,0
Уфа, январь 2024

Что нравится?

Работа удалённо, обучение, тренинги, своевременная заработная плата

Что можно улучшить?

Нет оформления по трудовому договору, только гпх


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,33
Москва, январь 2024

Что нравится?

Коллектив, соц обязательства, в целом атмосфера, очень сплочённая команда

Что можно улучшить?

Ограниченные перспективы роста, часто плохо организованы производственные процессы, из-за которых задачи могут выполняться неоптимально


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста