1. Ренессанс cтрахование, Группа
Ренессанс cтрахование, Группа
Ренессанс cтрахование, Группа
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,6
622 отзывов
1-2
63
2-3
167
3-4
218
4-5
280
ПАО «Группа Ренессанс Страхование» — крупная российская универсальная страховая группа, оказывающая широкий спектр страховых услуг как в сегменте non-life (авто, имущество, ответственность, страхование грузов и строительства), так и в сегменте life (страхование жизни и накопительные продукты) согласно профилю компании по названию и категориям. Компания зарегистрирована 5 сентября 2018 года, уставный капитал составляет более 5,5 млрд рублей, штаб‑квартира и операционная деятельность сосредоточены в Москве, а в группе действуют несколько профильных юридических лиц и сервисов для частных и корпоративных клиентов. Группа активно развивает цифровые продукты и онлайн‑продажи, предоставляет услуги по корпоративному ДМС и специализированные решения для бизнеса (аудит рисков для имущества, продукты для перевозчиков и туроператоров), что соответствует её позиционированию в финансовом секторе и IT‑категориях. В структуре компании присутствуют функции высшего менеджмента, бухгалтерии, продаж и операционного персонала, что отражено в заявленных категориях вакансий и деятельности. Компания также участвует в банковско‑инвестиционных и лизинговых взаимодействиях как часть комплексного финансового сервиса для клиентов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Руководитель:Гадлиба Юлия Олеговна
Дата регистрации:5 сентября 2018 года
ИНН:7725497022
КПП:773101001
ОГРН:1187746794366
ОКПО:32719187
Уставный капитал:5 502 693 466 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Ренессанс cтрахование, Группа

Краткое содержание отзывов

15 сентября

Ключевые преимущества работы в компании: низкий уровень оплаты труда, удаленный формат работы, своевременная выплата заработной платы, дружный коллектив, комфортный офис. Недостатки: отсутствие перспектив повышения зарплаты, применение руководством различных методов для увеличения рабочей нагрузки и уменьшения оплаты труда. Резюме: компания является одним из лучших работодателей, условия труда демократичные, график работы гибкий, а коллектив дружный. Социальный пакет, предоставляемый компанией, также заслуживает внимания. Рекомендую рассмотреть возможность трудоустройства в этой компании.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Руководитель отдела

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июль 2025

Что нравится?

Современные IT решения, возможность работать удаленно, соц пакет, обучение

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы, делегирование полномочий, офисное пространство


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по урегулированию убытков

Уже не работает в компании
4,3
Москва, июль 2025

Что нравится?

Удобный график, отзывчивое руководство, ДМС, скидки от партнеров, своевременная оплата труда, понятная система оплаты труда, наличие корпоративных обучений

Что можно улучшить?

Сократить количество используемых для работы баз данных.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Web-разработчик

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июль 2025

Что нравится?

Позитивное руководство, интересная работа, молодой коллектив.

Что можно улучшить?

Больше курсов обучения и повышения квалификации, возможность удаленной работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июль 2025

Что нравится?

Организация рабочего процесса, возможность удалённой работы, порядочность, высокая корпоративная культура, соблюдение трудового законодательства, помощь в работе и система наставничества, оплачиваемое обучение, своевременность оплаты...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по работе с автодилерами

Уже не работает в компании
4,3
Москва, июль 2025

Что нравится?

Гибридный график, ДМС, офис шикарный, но далековато, коллектив дружный, выездные мероприятия.

Что можно улучшить?

Оплату труда, индексацию в России никто не отменял, но тут это слабовато.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы

Уже не работает в компании
2,3
Москва, июль 2025

Что нравится?

Только месторасположение, хотя от метро очень далеко, но ездят Корп.автобусы

Что можно улучшить?

Очень много работы, слишком мало автоматизации. Руководство в большинстве случаев очень принципиальное и не лояльное


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Backend C# разработчик

Уже не работает в компании
2,7
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Неплохая зарплата, удаленка, относительной нормированный график, без переработок по выходным

Что можно улучшить?

Очень много бесполезных встреч для поднятия продуктивности сотрудников, сильное давление по срокам, чаще пересматривать...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по страхованию

Уже не работает в компании
3,5
Москва, июнь 2025

Что нравится?

комфортный офис, возможность гибридного офиса, транспорт от метро

Что можно улучшить?

коммуникации с руководством, уровень дохода, присутствие адекватной обратной связи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по тестированию

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Классная компания, ЗП в рынке, люди в команде адекватные. Все плюсы и минусы инхаус разработки.

Что можно улучшить?

Оборудование, которое предоставляют и стабильность внутренней сети.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Адекватное руководство, гибкость в построении графика работы, возможности развития, поддержка инициатив (релевантных выполняемым функциям), соц.пакет на достойном уровне

Что можно улучшить?

Нужны прозрачные перспективы финансового и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста