Отзывы сотрудников о работе в компании Райффайзен Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Райффайзен Банк сотрудники описывают как компанию с сильной корпоративной культурой, профессиональным и доброжелательным коллективом, комфортными офисами и гибкими форматами работы. Часто отмечаются ДМС, обучение, поддержка руководителей, своевременные выплаты и возможности развития. При этом опыт заметно зависит от команды и региона. Среди основных зон улучшения — уровень и пересмотр дохода, прозрачность карьерного роста, взаимодействие между подразделениями, качество отдельных программ и распределение нагрузки. Часть отзывов также отражает неопределенность, связанную с сокращением бизнеса и штата.
Плюсы
- Доброжелательный и профессиональный коллектив
- Гибкий график и возможности удаленной работы
- ДМС, социальные льготы и дополнительные бенефиты
- Обучение, наставничество и интересные проекты
- Комфортные офисы и своевременные выплаты
Минусы
- Уровень дохода и его регулярный пересмотр
- Ограниченная или непрозрачная карьерная мобильность
- Сложности во взаимодействии между отделами
- Неравномерная нагрузка и зависимость опыта от руководителя
- Недостатки отдельных программ, процессов и рабочих инструментов
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Уважительное отношение к сотрудникам, лучший ДМС, график работы.
Что можно улучшить?
Возможность роста внутри банка, на высокую должность им проще взять внешника, чем развивать действующих сотрудников
Главный эксперт
Что нравится?
Социальный пакет. Открытость руководства. Забота о сотрудниках
Что можно улучшить?
Повышенная нагрузка, ненормированный рабочий день. Отсутствие возможности работы в формате полной удаленной работы
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Существует реальная корпоративная этика. Уважительное отношение к сотруднику, независимо от его должности
Что можно улучшить?
Общение с территориальными руководителями для их более лояльного и приближённого общения с подчиненными
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, свобода в принятии решений, полный инструментарий, возможности для обучения
Что можно улучшить?
Из-за agile меньше контроля, и если нет бизнес лидеров то целое направление может долго тухнуть без ак...
Руководитель направления продаж
Что нравится?
Лояльное отношение руководства. Возможность проявлять себя и помимо заработной платы получать дополнительные бонусы (брендированные подарки, розыгрыши)
Что можно улучшить?
Меня все устраивает, желаю только расти и развиваться в том ж...
Старший специалист по работе с Клиентами
Что нравится?
Все) Отношения в коллективе, зарплата, удобный график, отношение руководства, возможности карьерного роста, дмс
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками разных отделов
Офис-менеджер
Что нравится?
Прозрачность внутренних процессов, адекватная обратная связь, белая зп, хорошая корпоративная культура
Что можно улучшить?
Поднять заработную плату младшим специалистам, продумать их рост и развитие.
Ведущий менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Уровень дохода , возможность каждые полгода увеличивать свой оклад за счёт личных продаж и знаний.
Что можно улучшить?
Более качественно подбирать на руководящие должности , обращать внимание на внутренние кадры. Не кормить обещаниям...
Региональный менеджер
Что нравится?
Стабильность, возможность саморазвития, обучения, высококвалифицированный коллектив, заинтересованность в карьерном росте своего персонала, чёткий функционал, корпоративная культура и уважительное отношение к сотрудникам.
Что можно у...
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Работала достаточно давно, возможно, сейчас что-то изменилось. На тот момент нравилась технологичность рабочего процесса, банк достаточно хорошо развит. Хорошие условия труда, коллектив тоже хороший.
Что можно улучшить?
Хотелось бы,...