Отзывы сотрудников о работе в компании Пятёрочка
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: белая заработная плата, прозрачная система оплаты труда, шаговая доступность.
Недостатки: нет карьерного роста, непонятные личностно предвзятые отношения, отсутствие зоны холодного склада.
Что можно улучшить: ближе к дому, соцпакет, есть x5 пакет, который даёт хороший кэшбэк при покупках в пятерочке, перекрестке, и ещё есть телемедицина, но я ей ниразу не пользовался.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Директор магазина
Что нравится?
Официальное трудоустройство. Прозрачность начисления заработной платы
Что можно улучшить?
Оплату труда, чтоб соответствовала количеству отработанных часов
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому. Больше ничего.
Работать некому вечно, тяжёлая работа маленькая зп
Что можно улучшить?
Всё!!! Ремонт в магазине сделать! Зп платить по честному какая выручка так и оценивать сотрудников а не одна зп на всех одинаковая
Продавец-кассир
Что нравится?
Удобный график работы 2/2. Можно аыбрать магазин рядом с домом.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы.
Администратор
Что нравится?
Работа у дома, возможность карьерного роста даже без должного образования, слаженность рабочих процессов, лояльность руководителей
Что можно улучшить?
Оплата по часам работы. Работаешь 14 часов, зп платят за 12, из которых вычитают 1...
Продавец-кассир
Что нравится?
Отзывчивость стрессоустойчивость умение находить подход ко всему
Что можно улучшить?
В этом все хорошо , все ответственные сотрудники вежливые доброжелательные
Директор магазина
Что нравится?
Возможность карьерного роста, возможность работать рядом с домом, возможность подработок
Что можно улучшить?
Заработная плата, хоть и средняя на рынке труда, но повысив её компания несомненно получит больший спрос у соискателей.
Продавец-кассир
Что нравится?
Исключительно директор магазина, на этом все! Высшее руководство заинтересованно только в личных премия и доходах
Что можно улучшить?
Зарплату, единственный критерий что может привлечь новых сотрудников
Кассир-продавец
Что нравится?
Ушел домой и забыл о работе. Для молодежи с учетом зарплаты, это хорошее место работы.
Что можно улучшить?
Зарплату и промо (товар с кассы) интереснее по цене и качеству, а не гонка исключительно для директора.
Директор магазина
Что нравится?
Своевременная оплата труда. Обязательный отпуск.
Интенсивность и разнообразие работы
Что можно улучшить?
Размер ЗП. Строгое соблюдение режима труда. Помощь со стороны руководства для решение проблем с персоналом
Директор магазина
Что нравится?
Близость к дому, высокая своевременная заработная оплата труда!
Что можно улучшить?
Хороший работодатель, оплата зарплаты без задержек, отпуска, больничный-всё в срок. Но вот со штатом постоянная текучка, нехватка сотрудников постоян...