1. 26
ПРОГРЕСС
ПРОГРЕСС
Сайт:
Оценка компании
4,1
394 отзывов
1-2
28
2-3
50
3-4
81
4-5
269
ПРОГРЕСС — компания пищевой промышленности, действующая в производстве и оптовой торговле продуктами питания и супплей‑цепочными операциями, включая логистику и дистрибуцию продовольственной продукции. Организация сочетает производственные мощности и транспортно‑логистические функции для обеспечения поставок в розничные сети и HoReCa, поддерживая отделы продаж, контроля качества и управления производством. В компании присутствуют административные, финансовые и юридические подразделения, а также служба по работе с персоналом и маркетинга для продвижения брендов и продукции. ПРОГРЕСС ориентирована на массовое производство пищевых товаров и привлекает рабочих, технологов, логистов и управленцев для обеспечения операционной деятельности.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании ПРОГРЕСС

Территориальный менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,5
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Чётко поставленные задачи , амбициозные , но выполнимые. Стабильный доход , отличная команда

Что можно улучшить?

Коммуникации между смежными отделами для более оперативного решения текущих вопросов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании
4,33
Москва, апрель 2023

Что нравится?

динамично развивающаяся компания

Что можно улучшить?

нормирование труда на предприятии


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Токарь-универсал 3 разряда

Уже не работает в компании
3,5
Самара, апрель 2023

Что нравится?

График 5/2 по 8 часов, своевременные выплаты: зарплата, больничный, отпускные

Что можно улучшить?

Поднять зарплату...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по непрямым закупкам

Уже не работает в компании
4,33
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Отзывчивость, доброжелательность, внимание к сотрудникам

Что можно улучшить?

Продвижение сотрудника по карьерной лестнице


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор по производству

Уже не работает в компании
1,83
Липецк, апрель 2023

Что нравится?

Производство хороших и качественных продуктов, для детского питания. Своевременная заработная плата. Корпоративные мероприятия.

Что можно улучшить?

Нужно пересмотреть отношение и работу службы безопасности. Они точно не дадут Вам ску...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Грузчик

Уже не работает в компании
4,67
Заводоуспенское, апрель 2023

Что нравится?

Работаю 5/2, время на восстановление и отдых в течение рабочего дня, недели и года меня удовлетворяют, также радует возможность медицинского страхования от компании, условия труда приемлемы, в последние пол года компания сильно измен...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор производственной линии

Уже не работает в компании
1,67
Липецк, апрель 2023

Что нравится?

график работы .пожалуй все.

Что можно улучшить?

зарплату,отношение руководства,условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по охране труда

Статус занятости не указан
3,0
Ижевск, март 2023

У меня есть возможность выбирать удобный рабочий график, который подходит мне. Коллектив также очень хороший и приятный.

Сотрудник

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, март 2023

Что нравится?

Работаю в "Прогресс" с августа 2021 года, компания динамично развивается, меняется в лучшую сторону, появилась программа работы с персоналом, уделяется много времени на организацию спортивных мероприятий для сотрудников, обеспечивают...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,5
Не указан, март 2023

Что нравится?

Я работаю полтора года. Сначала было сложновато, но в принципе быстро адаптировалась. Руководство конечно требовательное, но адекватное и справедливое, никто не ругал, бывало надо было доработать конечно задачи. Но я считаю это норма...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста