1. ППТ
ППТ
ППТ
Оценка компании
4,6
996 отзывов
1-2
13
2-3
45
3-4
129
4-5
861
Отзывы (996)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ОСОБАЯ ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ЗОНА ПРОМЫШЛЕННО-ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ТИПА "КАЛУГА"
Руководитель:Побрызганов Дмитрий Владимирович
Дата регистрации:25.02.2013
ИНН:4024014024
КПП:400301001
ОГРН:1134024000120
ОКПО:10844265

Отзывы сотрудников о работе в компании ППТ

Старший оператор

Уже не работает в компании
4,3
Елабуга, февраль 2024

Что нравится?

Близость к дому, так как предоставили хорошее общежитие; есть столовая для рабочих где вкусно кормят; не очень большой объем труда.

Что можно улучшить?

В принципе ничего, все и так хорошо. Можно улучшить расписание обеда и отдыха в ц...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший оператор

Уже не работает в компании
5,0
Елабуга, февраль 2024

Что нравится?

Зарплата, близость к дому, карьерный рост, лояльное руководство.

Что можно улучшить?

Разрешить трудоустройство резидентам. И разные причины бывают ухода с компании, поэтому можно дать людям еще шанс.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2024

Что нравится?

Лояльное отношение руководства, высокий заработок, простая и рабочая система документооборота внутри компании, созданы условия для проведения досуга

Что можно улучшить?

Распределение задач между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Техник

Уже не работает в компании
4,8
Елабуга, февраль 2024

Что нравится?

Возможность карьерного роста. Достойный уровень заработной платы.

Что можно улучшить?

Условия для отдыха. Наладить корпоративную культуру на предприятии. Программы для приобретения недвижимости сотрудниками компании.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Елабуга, февраль 2024

Что нравится?

Стабильность, уверенность в работодателе, глобальные масштабы строительства

Что можно улучшить?

Исходя из не нормированного графика в период реализации проектов в сжатые сроки, считаю необходимым увеличение текущих ставок оплаты труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

PR-специалист

Уже не работает в компании
4,7
Не указан, январь 2024

Что нравится?

Отличный условия для работы, зарплата стабильная и всегда в срок. К руководству нет никаких вопросов, всё качественно и грамотно с их стороны.

Что можно улучшить?

Только заработную оплату, а так всё хорошо, мне пока нравится.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер проектов

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, январь 2024

Что нравится?

Близость к дому, хороший карьерный рост. Зарплата высокая (для России), корпоративная культура.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Елабуга, январь 2024

Что нравится?

Понятная система карьерного роста и развития, высокая заработная плата на стартовых позициях, молодой коллектив, амбициозные и интересные задачи.

Что можно улучшить?

Улучшить систему адаптации сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, январь 2024

Что нравится?

Близость к дому, хороший карьерный рост и очень развитая корпоративная жизнь

Что можно улучшить?

рабочий график можно улучшить, не критично


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший HR специалист

Уже не работает в компании
5,0
Елабуга, январь 2024

Что нравится?

Современный подход к рабочему процессу, энтузиазм, компетентность

Что можно улучшить?

Справедливое распределение премий. Кто-то работал больше, но получил меньше, система KPI ..... Не учитывает многие особенности работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста