1. Почта России
Почта России
Почта России
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,1
11 949 отзывов
1-2
2 810
2-3
4 114
3-4
3 766
4-5
3 179
Почта России — крупнейший почтовый оператор страны, зарегистрированный в 2002 году с ИНН 7724490000 и уставным капиталом 50,771 миллиарда рублей, под руководством директора Волкова Михаила Юрьевича. Предприятие предоставляет услуги доставки корреспонденции, посылок, платежей и банковских сервисов через обширную сеть отделений по всей России. Почта России интегрирует цифровые технологии, включая онлайн-отслеживание и мобильное приложение. В рейтингах ЦБ входит в число значимых игроков финансового сектора. В 2025 году компания модернизирует инфраструктуру для повышения скорости и качества услуг.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ПОЧТА РОССИИ"
Руководитель:Волков Михаил Юрьевич
Дата регистрации:2002
ИНН:7724490000
КПП:771401001
ОГРН:1197746000000
ОКПО:41587589
Уставный капитал:50 771 795 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Почта России

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Почту России часто отмечают за стабильные выплаты, официальное оформление, социальные гарантии, удобное расположение отделений и гибкие графики. Сильной стороной называют дружные коллективы, лояльных руководителей, обучение и возможность карьерного роста. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки и рынка. Среди других повторяющихся вопросов — многозадачность, нехватка персонала, состояние помещений, техника и программное обеспечение, а также коммуникация между подразделениями и руководством.

Плюсы

  • Стабильные выплаты без задержек
  • Дружные коллективы и поддержка коллег
  • Лояльное и отзывчивое руководство
  • Удобный график и близость к дому
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Низкий уровень заработной платы
  • Высокая нагрузка и многозадачность
  • Нехватка персонала в отдельных отделениях
  • Требуют улучшения помещения, техника и ПО
  • Недостаточная коммуникация между сотрудниками и подразделениями

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор связи

Уже не работает в компании
3,0
Сургут, июнь 2024

Что нравится?

Близко к дому, это пожалуй все плюсы данного работодателя. Более приятных моментов нет.

Что можно улучшить?

Абсолютно всё можно было бы улучшить. Ремонта в отделениях нет, тяжёлые посылки таскаем сами, зп низкая, планы высокие, обяза...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по технической поддержке пользователей

Уже не работает в компании
2,7
Ирбит, июнь 2024

Что нравится?

При возникновении проблем руководители отдела всегда помогут в решении проблемы.

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты, частая нехватка зип.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор связи

Уже не работает в компании
2,7
Ярославль, июнь 2024

Что нравится?

Социальный пакет,стабильно выплачиваемая зарплата,часовой обед,работа недалеко от дома

Что можно улучшить?

Убрать все доп предложения у операторов не касающиеся их прямой работы,а именно почтовой.......Продажа товара,страховки и услу...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор 2 класса

Уже не работает в компании
1,3
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Берут без опыта. Близость к дому. Старый график утро-вечер. Отсутствие строго дресс-кода.

Что можно улучшить?

Раньше на почте работали грамотные люди, знать должны были хорошо географию, русский и французский. Сейчас берут всех, почт...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Диспетчер по выпуску

Уже не работает в компании
4,5
Хабаровск, июнь 2024

Что нравится?

Доставка до места работы и домой предоставляется транспорт предприятия. Возможность пойти в отпуск по просьбе работника в нужное время

Что можно улучшить?

Внимание руководства к проблемам работающего коллектива. Участие руководства п...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
1,3
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Близость к дому, официальное трудоустройство, на этом плюсы заканчиваются

Что можно улучшить?

Поднять зарплату, набирать людей, ибо приходится за копейки работать на нескольких должностях


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Самара, июнь 2024

Что нравится?

Замечательный коллектив, лояльное руководство в офисе своего макро региона

Что можно улучшить?

Очень нравилась моя работа , можешь работать как удаленно , так и в офисе ,роста к сожалению нет , маленький оклад


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела

Уже не работает в компании
1,8
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Близость к дому, есть ДМС, всё официально, возможность согласовать гибрид (не всем)

Что можно улучшить?

Офис, мотивацию сотрудников, обучение, корпоративную культуру, поставить адекватное руководство в штаб квартире, рассказывать про...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор ПК

Уже не работает в компании
3,5
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Субъективно: коллектив был хорошим. Работала очень давно и с тех пор изменилось практически всё. В качестве работы, программ, обязанностей, возможности для повышения. Всё решается индивидуально.

Что можно улучшить?

Доставка работнико...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела

Уже не работает в компании
2,7
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Близость к дому, удобный маршрут до работы, интересные задачи, широкий профиль функций

Что можно улучшить?

Отношение к работникам на всех уровнях иерархии, повысить зарплату, перестать сокращать людей и наоборот расширить штат


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста