НТА

Сайт:

Оценка компании

0,6

331 отзыв

1-2

2-3

3-4

4-5

НТА (NTA Group) — компания, работающая в сфере логистики, перевозок и складского обслуживания, оказывающая услуги по транспортной логистике, внешнеэкономической деятельности и организации складских операций. В перечне направлений также присутствуют перевозки, безопасность, строительство и корпоративные сервисы, что указывает на комплексный профиль холдингового типа с проектной и операционной деятельностью. По вакансиям компания привлекает специалистов в области транспорта и логистики, продаж, производства, безопасности и управления персоналом, что характерно для операторов комплексной логистики и экспедиторских групп. Официальный сайт компании содержит сведения о сервисах для бизнеса, инфраструктуре и отраслевых решениях, применяемых при организации цепочек поставок и складских услуг.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании НТА

Краткое содержание отзывов:

Отзывы сотрудников о компании негативные: зарплата не индексируется, задания не соответствуют реальным раскладам, карьерного роста нет. Компания постоянно усложняет работу, добавляя новые условия каждый месяц. Сотрудникам нравится своевременная заработная плата, всё во время, на карту. Удобный график работы, новое оборудование, своевременную выдачу инструментов, дружный коллектив и белую зарплату можно улучшить коммуникациями между отделами, обучением для сотрудников и повышением квалификации. Также сотрудники недовольны ремонтом слесарных инструментов.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

22 августа

Автослесарь

Уже не работает в компании

3,83

Санкт-Петербург, июль 2022

Что нравится?

Неплохой вариант для старта и получения опыта по профессии автослесарь. Брали без опыта.

Что можно улучшить?

Оплату труда и поощрения . обучение для вновь прибывших сотрудников без опыта

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Диспетчер центральной диспетчерской службы

Уже не работает в компании

1,0

Санкт-Петербург, июнь 2022

Что нравится?

Коллектив, грамотное руководство, хорошие условия труда, заработная плата

Что можно улучшить?

Наличие грамотных наставников для прохождения стажировки

Заместитель начальника колонны

Уже не работает в компании

1,0

Санкт-Петербург, июнь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика 24/7. Зарплата вовремя, работы много.

Что можно улучшить?

Трудно сказать что однозначно. Необходимо провести целый ряд мероприятий по улучшению качества обслуживания ТС

Специалист по документообороту

Уже не работает в компании

1,0

Санкт-Петербург, июнь 2022

Что нравится?

Офис близко расположен к дому, удобная транспортная развязка.

Что можно улучшить?

Средний оклад на рынке для текущего роста цен мал

Контролер-ревизор

Уже не работает в компании

1,0

Санкт-Петербург, май 2022

Что нравится?

Близко к дому. Своевременные выплаты. Имидж компании. Коллеги

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками

Специалист по внедрению

Уже не работает в компании

1,0

Санкт-Петербург, май 2022

Что нравится?

Стабильная оплата, интересные задачи, дружный коллектив, возможность профессионального роста

Что можно улучшить?

Старое архаичное руководство не готовое к переменам (люди в высшем руководстве сидят от 10-15 лет на своих местах). Для...

Автослесарь

Уже не работает в компании

1,0

Новокузнецк, май 2022

Что нравится?

Не работа мечты конечно - нет такой в России. Но нормальные условия, запчасти в наличии, адекват начальник, есть график, всё белое. Строго к дисциплине бамбук курит не получится и после выходных по части вредных привычек.

Что можно у...

Диспетчер

Уже не работает в компании

1,0

Санкт-Петербург, май 2022

Что нравится?

Возможность совмещать учебу и работу, зарплату выплачивают без задержек. Хороший руководитель, всегда поможет, подскажет, дружный коллектив. Есть развозка для сотрудников, своя столовка

Что можно улучшить?

повысить уровень заработной...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

1,0

Санкт-Петербург, май 2022

Что нравится?

Возможности карьерного роста и развития, интересные задачи, работа с профессионалами своего дела. Лояльность руководства, комфортный эмоциональный фон

Что можно улучшить?

Увеличить ставки оплаты труда

Старший контролер

Уже не работает в компании

1,0

Санкт-Петербург, апрель 2022

Что нравится?

Профессионализм сотрудников , слаженность работы , взаимовыручка, ответственность

Что можно улучшить?

Оплату труда , развития инфраструктуры предприятия