Отзывы сотрудников о работе в компании Норникель
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании:
- Руководство с опытом работы на производстве.
- Условия труда, зарплата, соц пакет.
- Возможность активного отдыха с коллективом, выезд в санаторий участие в соревнованиях.
- Социальное обеспечение, выплаты, оплата дороги, мед. страхование, техника безопасности труда.
- Карьерный рост и рост вознаграждения за труд.
- Надежность и уверенность в завтрашнем дне.
- Высокий уровень профессионализма коллег.
- Важно улучшить коммуникацию между внутренними подразделениями и в пределах департаментов.
Недостатки работы: отсутствие инструментов для работы, постоянные проблемы с доставкой на объект, отсутствие живого общения с коллегами.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Слесарь-ремонтник
Что нравится?
Стабильность и надёжность
Что можно улучшить?
Все условия труда и заработную плату
Портфельный менеджер
Что нравится?
Отличная социальная поддержка
Что можно улучшить?
Отсутствуют понятные карьерные стратегии роста внутри компании
Сотрудник
Что нравится?
свобода в выборе графика
Что можно улучшить?
отношение к работникам, повышение заработной платы на севере
Сотрудник
Что нравится?
Стабильный доход, требования к безопасности труда, корпоративная политика
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Начальник цеха
Что нравится?
Конкурентная заработная плата, соцпакет, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Устранить излишнюю бюрократию
Начальник управления
Что нравится?
Близость к дому, адекватные условия труда.
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками.
Руководитель проектов
Что нравится?
Интересная работа, высокий уровень дохода
Что можно улучшить?
Срочный трудовой договор накладывает специфику
Грузчик-стропальщик
Что нравится?
Условия проживания и вопрос питания работать в норникель это очень хороший опыт и надёжность в своем работодателе
Что можно улучшить?
Капитальный ремонт в порту города Дудинка
Сотрудник
Что нравится?
Интересные задачи, адекватная оценка труда, свобода коммуникаций на всех уровнях
Что можно улучшить?
Взаимодействие между структурными подразделениями
Главный менеджер проектов
Что нравится?
Уровень дохода, коллектив, условия труда, отношение к сотрудникам
Что можно улучшить?
Адаптацию новых сотрудников