1. 90
Мултон Партнерс
Мултон Партнерс
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,9
1 559 отзывов
1-2
104
2-3
269
3-4
475
4-5
918
Мултон Партнерс — российский производитель и дистрибьютор напитков и продуктов питания с сильной производственной сетью и научно‑исследовательским центром. Компания управляет несколькими крупными заводами по всей стране (от Санкт‑Петербурга до Владивостока) и выпускает широкий портфель соков, нектаров, морсов, пюре и других безалкогольных напитков, включая как массовые, так и премиальные бренды. Предприятие ориентировано на полный цикл: разработка продуктов в собственных лабораториях, соблюдение стандартов качества на всех этапах производства, контроль сырья и логистики, а также маркетинг и дистрибуция по розничным и оптовым каналам. Мултон Партнерс позиционирует себя как ответственный поставщик с локальным производством, значительными производственными мощностями и масштабной сетью клиентов по всей России и в соседних странах. Компания активно использует современные технологии и сертифицированные процедуры контроля качества для обеспечения безопасности и стабильных показателей производства.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Мултон Партнерс

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании:

1. Старое и изношенное оборудование.

2. Автоматизация на ручном управлении.

3. Скудное снабжение.

4. Мизерная зарплата.

5. Система оплаты труда средне-уравнительная, как при «совке».

6. Доплата за питание 83 рубля, уже лет 15 не индексировалась.

7. Условия труда скотские, как и отношение к рабочему классу.

8. Народ разный, есть нормальные и адекватные, есть лентяи и осведомители (стукачи), есть сплетники и подлизы.

9. Руководящий состав («эффективные топменеджеры») в основном из сибиряков.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

13 сентября

Сотрудник

Уже не работает в компании
4,83
Москва, август 2022

Что нравится?

Западный стиль менеджмента, возможность обучения и профессионального роста, обмен лучшими практиками

Что можно улучшить?

Уровень дохода, уменьшить количество собраний, конгруэнтность


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
4,33
Воронеж, август 2022

Что нравится?

Слаженный коллектив, понятная структура и прозрачность. Европейский подход к работе.

Что можно улучшить?

При назначении нового руководителя структурного подразделения краткосрочные задачи сразу же меняются под поставленного человека.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
4,5
Тюмень, август 2022

Что нравится?

Хорошие условия труда. Кто работает качественно и ответственно - тот зарабатывает.

Хорошая зарплата.

Что можно улучшить?

Все в приделах нормы

Очень много задач на месяц и квартал. Работать придется много и качественно.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
3,0
Москва, август 2022

Что нравится?

Белая ЗП, коллектив в котором работал. Взаимоотношения с коллегами из смежных функций. Отличный отдел работы с персоналом.

Что можно улучшить?

Исключить негативные моменты при подходе руководителей с двойными стандартами.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
2,67
Красноярск, август 2022

Что нравится?

Близость к дому, высокие требования к охране труда, условиям работы, качеству выпускаемой продукции.

Что можно улучшить?

Повысить уровень заработной платы и увеличить бюджет на соц.пакет для работников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
3,17
Нижний Новгород, август 2022

Что нравится?

Возможность работать удаленно, ДМС, белая ЗП, внимательное отношение руководства

Что можно улучшить?

Суть бизнес-процессов: много бесполезных процессов, действий, встреч…(работа ради работы)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аналитик

Уже не работает в компании
3,67
Москва, август 2022

Что нравится?

Удаленный режим, современный офис и ноутбуки, в целом неплохая корпоративная культура.

Что можно улучшить?

Некоторые менеджеры чувствуют вседозволенность и переходят границы при общении с подчиненными, невысокие зп, без дружбы с нача...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор производственной линии

Уже не работает в компании
3,17
Санкт-Петербург, август 2022

Что нравится?

Есть развозка, белая зарплата, дмс. Нормальное отношение к сотрудникам.

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты и сделать нормальный график работы. Работать по 5 или 6 ночных смен подряд это тяжело)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель по работе с ключевыми клиентами

Уже не работает в компании
3,83
Саранск, август 2022

Что нравится?

Огромное количество задач и новых людей. Постоянные переговоры. Четкие задачи от компании, прозрачная система мотивации.

Что можно улучшить?

Руководство на тот момент было ленивым и делегировало все задачи вниз. Постоянные качели с о...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела телефонных продаж

Уже не работает в компании
4,67
Нижний Новгород, август 2022

Что нравится?

Возможность карьерного роста, дружный коллектив, участие сотрудников во всех крупных мероприятиях Страны и мира.

Что можно улучшить?

Оплату работы в выходные, если ты выше линейной позиции то априори должен работать по выходным и бес...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста