1. Мултон Партнерс
Мултон Партнерс
Мултон Партнерс
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,9
1 561 отзыв
1-2
107
2-3
268
3-4
475
4-5
915
Мултон Партнерс — российский производитель и дистрибьютор напитков и продуктов питания с сильной производственной сетью и научно‑исследовательским центром. Компания управляет несколькими крупными заводами по всей стране (от Санкт‑Петербурга до Владивостока) и выпускает широкий портфель соков, нектаров, морсов, пюре и других безалкогольных напитков, включая как массовые, так и премиальные бренды. Предприятие ориентировано на полный цикл: разработка продуктов в собственных лабораториях, соблюдение стандартов качества на всех этапах производства, контроль сырья и логистики, а также маркетинг и дистрибуция по розничным и оптовым каналам. Мултон Партнерс позиционирует себя как ответственный поставщик с локальным производством, значительными производственными мощностями и масштабной сетью клиентов по всей России и в соседних странах. Компания активно использует современные технологии и сертифицированные процедуры контроля качества для обеспечения безопасности и стабильных показателей производства.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МУЛТОН ПАРТНЕРС"
Руководитель:Паунич Радомир
Дата регистрации:15.04.1999
ИНН:7701215046
КПП:772901001
ОГРН:1025202617461
ОКПО:13235549

Отзывы сотрудников о работе в компании Мултон Партнерс

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Мултон Партнерс воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным набором социальных льгот. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, обучение и возможности развития. В то же время часть сотрудников указывает на уровень дохода, неравномерную нагрузку и многозадачность. Среди зон улучшения также называют внутренние коммуникации, бюрократию, отчетность, адаптацию новичков и прозрачность карьерного продвижения.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • Дружный и профессиональный коллектив
  • Официальное оформление и социальные льготы
  • Обучение и возможности карьерного развития
  • Поддержка со стороны руководства и наставников

Минусы

  • Уровень заработной платы и система премирования
  • Высокая нагрузка, многозадачность и переработки
  • Сложные процессы, бюрократия и избыточная отчетность
  • Недостаточная коммуникация между отделами и уровнями управления
  • Не всегда прозрачные карьерные возможности и качество адаптации

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Web-разработчик

Уже не работает в компании
4,0
Москва, январь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, работа из дома, высокая оплата труда

Что можно улучшить?

Скорость выплат, новые возможности для роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель по развитию бизнеса

Уже не работает в компании
3,8
Москва, январь 2022

Что нравится?

Белая зп, корпоративный автомобиль , коллектив

Что можно улучшить?

Упростить многие процессы, поднять зп, поменьше бюрократии


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
4,2
Москва, январь 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, предоставление транспорта и горюче смазочных материалов

Что можно улучшить?

Заработную плату, пересмотреть задачи, уменьшить задачи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик ГП

Уже не работает в компании
3,7
Москва, январь 2022

Что нравится?

Близость к дому, соц. пакет, выдают форму...

Что можно улучшить?

Организовать бесплатное питание для сотрудников, шумоизоляция на рабочем месте


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Senior HR BP

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2022

Что нравится?

Гибридный график, безганичные возможности для роста и развития, профессиональная команда, амбициозные задачи

Что можно улучшить?

Work & life balance, workload


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
2,5
Сочи, январь 2022

Что нравится?

Соц пакет, дмс, корпоративный автомобиль

Что можно улучшить?

, количество обязанностей столько , что можно ночевать на работе, коллектив готов подставить, ради личной выгоды.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,3
Не указан, январь 2022

Что нравится?

Не плохой офис и атмосфера рабочего процесса. ДМС

Что можно улучшить?

Отсутствие карьерного роста, руководители в плоть до топового уровня не компетентны.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
2,3
Москва, январь 2022

Что нравится?

Белая Зар плата. Заранее плата вовремя. Служебный автомобиль. Кока кола за счёт компании

Что можно улучшить?

Карьерный рост , зп побольше. Лучше условия труда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании
3,8
Азов, январь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе работе графика, уменьшение объема работы сотрудникам

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками можно было бы улучшить собирая корпоратив всего предприятия


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель-экспедитор

Уже не работает в компании
4,7
Красноярск, январь 2022

Что нравится?

Стабильный,высокий доход.тренинги,высоко профессиональный коллектив

Что можно улучшить?

С 2006 по 2008 годы в сезон возили в день по 66 точек и 10 тонн загрузка.не каждый потянет такой объём работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста