1. 43
Много Мебели
Много Мебели
Сайт:
Оценка компании
3,7
1 125 отзывов
1-2
181
2-3
215
3-4
244
4-5
608
Много Мебели — российская торговая компания, специализирующаяся на розничной продаже мебели и товаров для дома через сеть магазинов и онлайн-платформу. Компания занимается закупкой, логистикой, розничной торговлей и сервисным обслуживанием мебели, а также управлением ассортиментом, маркетингом и продажами; официальный сайт — https://mnogomebeli.com/. В регистрационных данных указан директор Гнилов Антон Николаевич и уставный капитал 12 000 рублей, дата регистрации — 21 августа 2012 года; по категориям фирма охватывает продажи, производство и логистику в сегменте непищевых товаров. Бизнес ориентирован на массовый потребительский сегмент мебели с развитой сетью продаж и службой доставки/сборки.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Много Мебели

Краткое содержание отзывов:

Отличные условия труда, помощь на всех этапах работы, обучение на высоте. Тренинги. Достойная зарплата. Ненормированный график, неоплачиваемые переработки, штрафы. Неадекватный руководитель.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

14 сентября

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,33
Тверь, февраль 2023

Что нравится?

Близость к дому, ну больше нечего добавить.

Зарплату приходится иногда выпрашивать

Что можно улучшить?

Систему мотивации, Условия отдыха, Выплачивать во время деньги Полезный отзыв 0

Ссылка на отзыв...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,33
Волгоград, февраль 2023

Что нравится?

Нет потолка в заработной плате ,официально ,все просто и понятно

Что можно улучшить?

Систему обучения персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий торгового центра

Уже не работает в компании
1,33
Арзамас, февраль 2023

Что нравится?

Зарплата,возможность заработать

Что можно улучшить?

Условия труда,коллектив


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Территориальный менеджер

Уже не работает в компании
3,67
Санкт-Петербург, февраль 2023

Что нравится?

Командировки, удобный график, оплата мобильной связи, официальное трудоустройство

Что можно улучшить?

Подбор персонала должен проводить специальный человек, логистику, взаимодействие с отделами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий магазином

Уже не работает в компании
2,5
Тюмень, февраль 2023

Что нравится?

Рабочий график, коллектив

Что можно улучшить?

Оплата труда, непрофессиональное руководство


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Лаборант химического анализа

Уже не работает в компании
3,5
Санкт-Петербург, февраль 2023

Что нравится?

Хороший график и доставка к месту работы.

Что можно улучшить?

Выдавать спецодежду.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Контролер ОТК

Уже не работает в компании
3,5
Челябинск, февраль 2023

Что нравится?

Близость к дому, своевременные выплаты

Что можно улучшить?

Условия отдыха,спец. Одежду...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,5
Новосибирск, февраль 2023

Что нравится?

Близость к дому, график.

Что можно улучшить?

Условия работы, всего понемногу.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,0
Владимир, февраль 2023

Что нравится?

Выплата ЗП без задержек

Что можно улучшить?

Отношение к персоналу, условия отдыха, мотивацию, качество продукции и наладить производство.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Сибай, февраль 2023

Что нравится?

Свободный график работы, близость к дому, честное отношение к коллегам

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста