1. Мираторг, Агропромышленный холдинг
Мираторг, Агропромышленный холдинг
Мираторг, Агропромышленный холдинг
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
2 506 отзывов
1-2
54
2-3
446
3-4
798
4-5
1 516
Мираторг, Агропромышленный холдинг — крупная российская агропромышленная компания, специализирующаяся на производстве, переработке и продаже мясной продукции и сельскохозяйственной продукции; деятельность охватывает растениеводство, животноводство, переработку мяса и дистрибуцию продуктов под брендом «Мираторг». Компания управляет сельскохозяйственными площадями, животноводческими фермами и перерабатывающими предприятиями, а также развивает логистику и торговые каналы для поставки продукции в розницу и опт. В бизнес‑модели присутствуют инвестиции в технологическое обновление производств, программы по повышению продуктивности и контроль качества на всех этапах производства. Деятельность включает взаимодействие с ритейлерами, экспортные операции и соблюдение ветеринарно‑санитарных норм.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АГРОПРОМЫШЛЕННЫЙ ХОЛДИНГ "МИРАТОРГ"
Руководитель:Линник Виктор Вячеславович
Дата регистрации:1995
ИНН:7704669440
КПП:500901001
ОГРН:1077763208874
ОКПО:84054099

Отзывы сотрудников о работе в компании Мираторг, Агропромышленный холдинг

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Мираторг воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, понятными задачами и возможностями профессионального и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, адекватное руководство, корпоративный транспорт, питание, спецодежду и комфортные условия на части площадок. Вместе с тем оценки зависят от подразделения: часть сотрудников указывает на недостаток коммуникации, бюрократию, неравномерную нагрузку, уровень оплаты и качество управления. Также звучат пожелания по улучшению графиков, питания, оборудования, адаптации и социальных льгот.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • Дружные коллективы и поддержка коллег
  • Возможности карьерного и профессионального роста
  • Корпоративный транспорт, питание и спецодежда
  • Понятные задачи и приемлемые условия труда

Минусы

  • Недостаточная коммуникация между отделами и руководителями
  • Разный уровень отношения руководства в подразделениях
  • Пожелания по повышению заработной платы и премированию
  • Негибкие графики и высокая нагрузка на отдельных позициях
  • Недостатки в организации питания, транспорта, адаптации и оборудования

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Агроном

Уже не работает в компании
5,0
Белгород, апрель 2024

Что нравится?

Стабильность.хороший дружный коллектив.прекрасный руководитель.отличные специалисты знающие свою работу.

Что можно улучшить?

Хорошо было-бы чтобы постоянно работала навигация


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник участка доращивание и откорм

Уже не работает в компании
2,5
Не указан, апрель 2024

Что нравится?

Работа с животными , отгрузки. Лечение , перегоны. Сортировки. Возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Побольше руководства с профессиональными навыками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Механизатор

Уже не работает в компании
4,5
Брянск, апрель 2024

Что нравится?

Организация доставки до места работы коллектив техника условия работы

Что можно улучшить?

Заработную плату можно было бы увеличить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий зоотехник

Уже не работает в компании
4,3
Унеча, апрель 2024

Что нравится?

Близко к дому, удобный график , стабильный доход, доставка корпоративным транспортом .

Что можно улучшить?

Более открытое отношение к людям. Оплата переработки.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Фасовщик

Уже не работает в компании
3,3
Подольск, апрель 2024

Что нравится?

Добропорядочность, честность, открытость, удобный график работы, корпоративный транспорт, бесплатное питание

Что можно улучшить?

Отношения между сотрудниками - недружный коллектив


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Контролер-охранник

Уже не работает в компании
4,3
Неман, апрель 2024

Что нравится?

Близость к дому хороший график работы ,отличный коллектив ,лояльное руководство

Что можно улучшить?

Работа нравиться коллектив коммуникабельный ,все нравиться


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Тула, апрель 2024

Что нравится?

Стабильность. А это сейчас главное. Руководство идёт на встречу в любом плане. Если б не смена ПМЖ точно не ушел бы.

Что можно улучшить?

Всегда есть к чему стремится чтоб улучшить то или иное. Главное то что прислушиваются в мнению с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Москва, апрель 2024

Что нравится?

Презентации продуктов, рекламные кампании, возможность освоить смежные специальности

Что можно улучшить?

Ввести скидки для сотрудников, ввести корпоративы на новый год за счёт организации, сделать гибридный формат работы, ввести корп...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Программист-администратор

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, апрель 2024

Что нравится?

Единственное преимущество - стабильность. Компания очень большая и неповоротливая. На этом плюсы закончились.

Что можно улучшить?

Как было на момент ухода: частичная некомпетентность и недоговороспособность руководства. Политика отно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

ABAP-разработчик

Уже не работает в компании
3,2
Казань, апрель 2024

Что нравится?

- стабильный заработок два раза в месяц - хороший коллектив - скидки на продукцию

Что можно улучшить?

- адаптацию сотрудников - гибкий график - карьерный пост - условия труда - территориальное расположение офиса - систему наставничес...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста