1. Медицинский центр диагностики и профилактики
Медицинский центр диагностики и профилактики
Медицинский центр диагностики и профилактики
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
3,7
34 отзывов
1-2
7
2-3
6
3-4
4
4-5
19
Отзывы (34)
Вакансии (12)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР ДИАГНОСТИКИ И ПРОФИЛАКТИКИ"
Руководитель:Крюкова Татьяна Вадимовна
Дата регистрации:20.11.2001
ИНН:7606040999
КПП:760601001
ОГРН:1027600841927
ОКПО:57767520

Отзывы сотрудников о работе в компании Медицинский центр диагностики и профилактики

Администратор

Уже не работает в компании
4,8
Ярославль, август 2025

Что нравится?

Достойная заработная плата, коллектив, расположение. Наставники очень хорошо помогают первое время, спасибо всем!

Что можно улучшить?

Все соответствует должности регистратора-администратора

Специалист call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Ярославль, август 2025

Что нравится?

Уровень заработной платы выше среднего, все полностью официально, полный соцпакет. Рабочее место оборудовано по последнему слову техники, дизайнерский ремонт. Выдается спецодежда. Несколько раз в год проводятся корпоративные мероприя...

Врач

Уже не работает в компании
5,0
Ярославль, август 2025

Что нравится?

Удобное место работы, комфортные условия труда, достойный уровень заработной платы. Выплаты зарплаты строго по Трудовому законодательству 2 раза в месяц, оплачиваемый отпуск и листки нетрудоспособности. Отличный дружный коллектив.

Чт...

Маркетолог

Уже не работает в компании
5,0
Ярославль, август 2025

Что нравится?

За 10 лет опыта работы есть с чем сравнить. Считаю, что это замечательный и достойный работодатель. Дружный коллектив, поддержка во всем. Директор всегда идет на встречу в плане идеи, которые внедряем. Достойный уровень заработной пл...

HR-специалист

Уже не работает в компании
5,0
Ярославль, март 2025

Что нравится?

Недавно я начала работать в этой компании и уверена, что сделала правильный выбор. Меня сразу впечатлил учебный центр при клинике для сотрудников. Это редкий случай. Новый офис расположен прямо рядом с учебным центром. Это облегчает...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший администратор

Уже не работает в компании
5,0
Ярославль, март 2025

Что нравится?

Замечательное руководство, всегда выслушают в любом спорном вопросе на стороне сотрудника, высокая заработная плата, отличные условия труда. Предоставляют форму одежды, рабочее место полностью укомплектовано, все новое, работать очен...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Врач

Уже не работает в компании
4,7
Ярославль, март 2025

Что нравится?

Отличное место работы и коллектив. Есть условия для работы и развития. Дружно и слажено работать всегда хорошо. Особенно если тебя ценят и понимают.

Что можно улучшить?

Больше места для работы. Ибо не хватает кабинетов для приема. Ин...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Рентгенолаборант

Уже не работает в компании
4,7
Ярославль, март 2025

Что нравится?

Хороший, дружный коллектив. Удобный график работы. Обучение за счет организации.

Что можно улучшить?

Парковку для сотрудников. Составление рабочего расписания. Премирование.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,8
Не указан, январь 2025

Что нравится?

Единственный плюс - выплата заработной платы без задержек. Текучка кадров говорит сама за себя

Что можно улучшить?

Дружный коллектив - точно не об этом месте. Стиль руководства - палочно-деспотичный, при этом кружок приближенных оказ...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Регистратор

Уже не работает в компании
1,0
Ярославль, ноябрь 2024

Что нравится?

Близость к дому, удобный график, милые работника в отделе кадров.

Что можно улучшить?

Странные отношение в коллективе , отношение старших по должности сотрудников к младшим сотрудникам не порядочное


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста